Filialleiter Teilzeit in Dorsten: 12 Stellen

Im Kreis Recklinghausen lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 9,0 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 6,4 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 1.265 neue Stellen.

Im Kreis Recklinghausen arbeiten 14.660 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Filialleiter:innen gehören. Das sind 7,9 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Recklinghausen 185.767 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

117.663 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 63.397 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 120.243 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Recklinghausen in der Mitte 3.998 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Filialleiter:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 5.045 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Dorsten sind 12 Stellen für Filialleiter:innen in Teilzeit ausgeschrieben. Heute sind davon 3 online; die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. Über alle Arten sind es 26 Stellen. Im Umland bis 30 km kommen 126 Stellen dazu.

In Dorsten sind 46 % der 26 Stellen für Filialleiter:innen Teilzeit, bundesweit sind es 10 %. Dorsten hat 12 Stellen in Teilzeit, bundesweit sind es 2.914 von 28.948 Stellen mit Ort.

In Dorsten haben heute 2 Arbeitgeber Stellen für Filialleiter:innen in Teilzeit online. Die meisten bieten Robin Look (2 Stellen) und Action (1 Stelle). Über alle Arten suchen 11 Arbeitgeber in Dorsten Filialleiter:innen.

Als Filialleiter:in in Teilzeit in Dorsten verdienst du bei 20 Stunden anteilig 2.522 € brutto im Monat, gerechnet mit der Mitte von 5.045 € für 40 Stunden in Nordrhein-Westfalen. Die mittlere Hälfte der Vollzeitgehälter liegt dort bei 3.769 € bis 6.919 €.

Als Filialleiter:in kannst du nach 6 Monaten im Betrieb Teilzeit verlangen, wenn dein Arbeitgeber mehr als 15 Beschäftigte hat. Den Antrag stellst du 3 Monate vor dem Beginn in Textform; in Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten geht auch die Brückenteilzeit für 1 bis 5 Jahre.

Im Umland von Dorsten bis 30 km sind 126 Stellen für Filialleiter:innen in Teilzeit ausgeschrieben. Heute online sind Anzeigen aus Borken und Dülmen; die Liste zeigt sie nach den Stellen in Dorsten.

Von 26 Stellen für Filialleiter:innen in Dorsten nennen 20 Vollzeit, 12 sind in Teilzeit ausgeschrieben. Eine Anzeige kann mehrere Arten nennen, Vollzeit und Teilzeit zugleich.

In der Nähe von Dorsten bieten Bochum (13, 26 km), Marl (12, 9 km) und Dortmund (12, 38 km) die meisten Stellen für Filialleiter:innen in Teilzeit. In Dorsten selbst sind es 12 Stellen.

13 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Dorsten allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,5 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,0 % der Anzeigen für Filialleiter:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Dorsten allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,7 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Dorsten allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

6,5 % der Anzeigen für Filialleiter:innen in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Dorsten allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Arbeit am Wochenende nennen 6,3 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.