Hausmeister Jobs in Duisburg: 54 Stellen

In Duisburg arbeiten 3.770 Beschäftigte im Berufsfeld Gebäude- und Versorgungstechnik, zu dem Hausmeister:innen gehören. Das sind 2,1 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Duisburg 179.757 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 28 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus der Stadt hinaus als herein. 90.254 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die in der Stadt wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Duisburg in der Mitte 4.393 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Hausmeister:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 3.795 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Duisburg arbeiten 60 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 25 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Duisburg gehört, verdienen Hausmeister:innen in der Mitte 3.795 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.058 € und 4.385 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.596 €.

Ja: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Duisburg gehört, verdienen Hausmeister:innen in der Mitte 3.795 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.596 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.999 €, am wenigsten Sachsen mit 2.862 €.

Für Hausmeister:innen in Duisburg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 3.795 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Duisburg sucht GIG Technology & Real Estate mit 7 Stellen die meisten Hausmeister:innen. Dahinter folgen Westfalia Immobilienverwaltung mit 3 und GIG Unternehmensgruppe mit 2. Insgesamt suchen 33 Arbeitgeber in Duisburg Hausmeister:innen.

In Duisburg sind 4 der 54 Stellen für Hausmeister:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (7,4 %). In Duisburg sind insgesamt 54 Stellen für Hausmeister:innen offen.

In Duisburg sind 54 Stellen für Hausmeister:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: haustechnische Arbeiten ausführen; Außenanlagen pflegen; im Innenbereich Streich-, Maler- oder Verlegearbeiten verrichten. Die Anzeigen in Duisburg verlangen am häufigsten Zuverlässigkeit (56 %), Teamfähigkeit (53 %) und handwerkliches Geschick (53 %).

Die Anzeigen für Hausmeister:innen in Duisburg versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (40 %), Weiterbildung (37 %) und Weihnachtsgeld (34 %). Außerdem versprechen sie ein Jobticket oder Deutschlandticket (31 %) und Mitarbeiterrabatte (31 %).

Im Umland von Duisburg bis 30 km sind 256 Stellen für Hausmeister:innen offen, die meisten in Düsseldorf (116), Gelsenkirchen (21) und Neuss (13). Weitere Stellen gibt es in Krefeld (12) und Erkrath (9).

In Duisburg sind 54 Stellen für Hausmeister:innen ausgeschrieben, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Duisburg 1,1 Stellen, Platz 272; 668 der 1.000 Orte haben Stellen für Hausmeister:innen.

In der Nähe von Duisburg bieten Düsseldorf (121, 23 km), Wuppertal (41, 35 km) und Essen (39, 17 km) die meisten Stellen für Hausmeister:innen. In Duisburg selbst sind es 54 Stellen, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten.

17 % der Anzeigen für Hausmeister:innen in Duisburg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

2,2 % der Anzeigen für Hausmeister:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Duisburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,8 % der Anzeigen für Hausmeister:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Duisburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

11 % der Anzeigen für Hausmeister:innen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, 1,9 % den TV-L, für Duisburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.