Haustechniker Jobs in Höxter: 44 Stellen

Im Kreis Höxter lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,6 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,7 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 200 neue Stellen.

Im Kreis Höxter arbeiten 1.013 Beschäftigte im Berufsfeld Gebäude- und Versorgungstechnik, zu dem Haustechniker:innen gehören. Das sind 2,2 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Höxter 45.381 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

23.427 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 11.226 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 33.951 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Höxter in der Mitte 3.717 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Haustechniker:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 3.795 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Höxter gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.795 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.058 € und 4.385 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.596 €.

Ja: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Höxter gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.795 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.596 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.999 €, am wenigsten Sachsen mit 2.862 €.

Für Haustechniker:innen in Höxter gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 3.795 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Höxter ist 1 der 44 Stellen für Haustechniker:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (2,3 %). In Höxter sind insgesamt 44 Stellen für Haustechniker:innen offen.

Die Anzeigen für Haustechniker:innen in Höxter versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (47 %), eine betriebliche Altersvorsorge (36 %) und ein Jobrad (33 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (31 %) und Weiterbildung (31 %).

Die 44 Stellen für Haustechniker:innen in Höxter verteilen sich auf 9 Orte, die meisten liegen in Halle (31), Steinheim (4) und Holzminden (3). Steinheim liegt 22 km von Höxter entfernt. Danach folgen Bad Driburg (1) und Uslar (1).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Höxter gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.795 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Haustechniker:innen in Höxter aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

4,3 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Höxter allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

2,6 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Höxter allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,0 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Höxter allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,9 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, für Höxter allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.