Schlosser Jobs in Kerpen: 11 Stellen

Im Rhein-Erft-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,9 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 5,8 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 680 neue Stellen.

Im Rhein-Erft-Kreis arbeiten 3.476 Beschäftigte im Berufsfeld Metallerzeugung und Metallbau, zu dem Schlosser:innen gehören. Das sind 2,3 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Rhein-Erft-Kreis 151.745 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 29 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

114.233 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 68.815 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 82.017 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Rhein-Erft-Kreis in der Mitte 4.108 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Schlosser:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 3.927 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Kerpen gehört, verdienen Schlosser:innen in der Mitte 3.927 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.388 € und 4.573 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.760 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Kerpen gehört, verdienen Schlosser:innen in der Mitte 3.927 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.760 €, Platz 3 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.327 €, am wenigsten Sachsen mit 3.097 €.

In der Metall- und Elektroindustrie in Nordrhein-Westfalen ist für ausgebildete Schlosser:innen in Kerpen die Entgeltgruppe 7 mit 3.132 € brutto im Monat üblich, gültig ab April 2026. In der Metall- und Elektroindustrie sind es in Kerpen mit längerer Berufspraxis 3.295 € in der Entgeltgruppe 8.

Für Schlosser:innen in Kerpen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Der Tarif in der Metall- und Elektroindustrie in Nordrhein-Westfalen liegt mit 3.132 € im Monat für ausgebildete Schlosser:innen darüber.

In Kerpen sind 11 Stellen für Schlosser:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Arbeitsaufgaben planen und vorbereiten, Bauteile herstellen sowie Anlagen montieren und instand halten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (60 %), technisches Verständnis (36 %) und Zuverlässigkeit (27 %).

Im Umland von Kerpen bis 30 km sind 318 Stellen für Schlosser:innen offen, die meisten in Leverkusen (39), Düren (24) und Köln (18). Weitere Stellen gibt es in Hürth (12) und Jülich (9).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Kerpen gehört, verdienen Schlosser:innen in der Mitte 3.927 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Schlosser:innen in Kerpen aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Kerpen sind 11 Stellen für Schlosser:innen ausgeschrieben, Platz 205 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Kerpen 1,7 Stellen, Platz 438; 826 der 1.000 Orte haben Stellen für Schlosser:innen.

In der Nähe von Kerpen bieten Düsseldorf (228, 40 km), Köln (155, 20 km) und Neuss (50, 37 km) die meisten Stellen für Schlosser:innen. In Kerpen selbst sind es 11 Stellen, Platz 205 unter den 1.000 größten Orten.

8,7 % der Anzeigen für Schlosser:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Kerpen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,7 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

0,8 % der Anzeigen für Schlosser:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Kerpen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,3 % der Anzeigen für Schlosser:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Kerpen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,6 % der Anzeigen für Schlosser:innen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, für Kerpen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

25 % der Anzeigen für Schlosser:innen in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Kerpen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 1,5 % und Arbeit am Wochenende nennen 3,0 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.