Haustechniker Jobs in Mannheim: 103 Stellen

In Mannheim arbeiten 4.474 Beschäftigte im Berufsfeld Gebäude- und Versorgungstechnik, zu dem Haustechniker:innen gehören. Das sind 2,2 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Mannheim 202.281 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 27 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 78.721 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Mannheim in der Mitte 4.876 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Haustechniker:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.999 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Mannheim arbeiten 47 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 36 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.999 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.318 € und 4.535 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.596 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.999 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.596 €, Platz 1 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.999 €, am wenigsten Sachsen mit 2.862 €.

Für Haustechniker:innen in Mannheim gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.999 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Mannheim sucht Apleona mit 22 Stellen die meisten Haustechniker:innen. Dahinter folgen UNIC Facility Management mit 5 und TECHNOSEUM mit 4. Insgesamt suchen 42 Arbeitgeber in Mannheim Haustechniker:innen.

In Mannheim sind 7 der 103 Stellen für Haustechniker:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (6,8 %). In Mannheim sind insgesamt 103 Stellen für Haustechniker:innen offen.

Die Anzeigen für Haustechniker:innen in Mannheim versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (58 %), Weiterbildung (48 %) und zusätzliche Urlaubstage (46 %). Außerdem versprechen sie eine betriebliche Altersvorsorge (35 %) und ein Jobrad (33 %).

Im Umland von Mannheim bis 30 km sind 185 Stellen für Haustechniker:innen offen, die meisten in Heidelberg (55), Ludwigshafen am Rhein (46) und Worms (14). Weitere Stellen gibt es in Wiesloch (5) und Fernmeldeverkaufsbezirk (5).

In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Haustechniker:innen in der Mitte 3.999 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Haustechniker:innen in Mannheim aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Mannheim sind 103 Stellen für Haustechniker:innen ausgeschrieben, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Mannheim 3,2 Stellen, Platz 77; 642 der 1.000 Orte haben Stellen für Haustechniker:innen.

In der Nähe von Mannheim bieten Heidelberg (59, 19 km), Ludwigshafen am Rhein (48, 1 km) und Worms (16, 18 km) die meisten Stellen für Haustechniker:innen. In Mannheim selbst sind es 103 Stellen, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten.

3,2 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

10 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Mannheim bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,1 % der Anzeigen für Haustechniker:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

4,5 % der Anzeigen für Haustechniker:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, 2,9 % den TV-L, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.