Automobilkaufmann Jobs in Mecklenburg-Vorpommern: 11 Stellen

In Mecklenburg-Vorpommern arbeiten 40.610 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Automobilkaufleute gehören, 7,1 % aller Beschäftigten. Die meisten arbeiten im Kreis Mecklenburgische Seenplatte mit 6.530, danach im Kreis Vorpommern-Rügen mit 6.341 und in Rostock mit 5.908. Diese drei Kreise stellen zusammen 46 % der Beschäftigten im Feld.

Im August 2026 kamen in Mecklenburg-Vorpommern über alle Berufe 4,2 Arbeitslose auf eine gemeldete Stelle. Am wenigsten waren es im Kreis Ludwigslust-Parchim mit 2,8, am meisten im Kreis Nordwestmecklenburg mit 5,4. Wo wenige Arbeitslose auf eine Stelle kommen, suchen Arbeitgeber länger nach Personal.

Ende 2025 arbeiteten in Mecklenburg-Vorpommern 573.311 Menschen sozialversicherungspflichtig, 750 weniger als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet knapp jede:r Dritte in Teilzeit.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Mecklenburg-Vorpommern in der Mitte 3.497 € brutto im Monat, bundesweit 4.217 €. Am höchsten liegt die Mitte in Schwerin mit 3.944 €, am niedrigsten im Kreis Vorpommern-Rügen mit 3.276 €. Die Mitte für Automobilkaufleute in Mecklenburg-Vorpommern liegt nah an der Mitte aller Berufe.

In Mecklenburg-Vorpommern arbeiten 59 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 24 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Mecklenburg-Vorpommern sind 11 Stellen als Automobilkaufmann/-frau bei 3 Arbeitgebern ausgeschrieben. Heute sind davon 4 online, die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. 2 sind in den letzten 7 Tagen neu dazugekommen.

In Mecklenburg-Vorpommern verdienen Automobilkaufleute in der Mitte 3.649 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.941 € und 4.915 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.238 €, Mecklenburg-Vorpommern steht damit auf Platz 15 von 15 Ländern.

Die meisten Stellen als Automobilkaufmann/-frau in Mecklenburg-Vorpommern bieten Stralsund mit 4 Stellen, Wismar mit 1 Stelle. Insgesamt haben 2 der großen Orte in Mecklenburg-Vorpommern Stellen als Automobilkaufmann/-frau, von zusammen 11 Stellen im Land.

In Mecklenburg-Vorpommern schreiben 3 Arbeitgeber Stellen als Automobilkaufmann/-frau aus. Die meisten Stellen bieten Autohaus Hansa (9 Stellen), Autohaus Tolzin (1 Stelle) und Sundblick (1 Stelle).

Azubis im Beruf Automobilkaufmann/-frau bekommen in Mecklenburg-Vorpommern nach Tarif im Kraftfahrzeuggewerbe 1.088 € im 1. Ausbildungsjahr. Die Ausbildung dauert 3 Jahre, im letzten Jahr sind es 1.178 €.

In Mecklenburg-Vorpommern verdienen Automobilkaufleute in der Mitte 3.649 € brutto im Monat, weniger als bundesweit mit 4.238 €; Mecklenburg-Vorpommern steht damit auf Platz 15 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 5.036 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 3.649 €.

In Mecklenburg-Vorpommern sind 11 Stellen als Automobilkaufmann/-frau ausgeschrieben, 2 davon neu in den letzten 7 Tagen. Automobilkaufmann/-frau steht bundesweit auf der Beobachtungsliste der Engpassberufe. Die meisten Stellen liegen in Stralsund (4) und Wismar (1).

In Mecklenburg-Vorpommern verdienen Automobilkaufleute in der Mitte 3.649 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Automobilkaufleute in Mecklenburg-Vorpommern aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Mecklenburg-Vorpommern sind 4 Ausbildungsplätze als Automobilkaufmann/-frau bei 4 Betrieben ausgeschrieben. Bundesweit sind es 618 Ausbildungsplätze, 0,6 % davon liegen in Mecklenburg-Vorpommern. Die Ausbildung dauert 3 Jahre.

Von den 268 Stellen als Automobilkaufmann/-frau bundesweit liegen 11 in Mecklenburg-Vorpommern, das sind 4,1 %. Unter den 16 Ländern liegt Mecklenburg-Vorpommern damit auf Platz 7, die meisten Stellen hat Niedersachsen mit 53.

15 % der Anzeigen für Automobilkaufleute bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Mecklenburg-Vorpommern allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.