Elektroniker Jobs in Nagold: 8 Stellen

Im Kreis Calw lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,2 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,6 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 247 neue Stellen.

Im Kreis Calw arbeiten 1.559 Beschäftigte im Berufsfeld Mechatronik, Energie und Elektro, zu dem Elektroniker:innen gehören. Das sind 3,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Calw 51.295 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 32 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

36.203 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 16.313 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 34.638 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Calw in der Mitte 4.133 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Elektroniker:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 4.482 €.

In Baden-Württemberg, zu dem Nagold gehört, verdienen Elektroniker:innen in der Mitte 4.482 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.733 € und 5.440 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.230 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Nagold gehört, verdienen Elektroniker:innen in der Mitte 4.482 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.230 €, Platz 4 von 13 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.707 €, am wenigsten Sachsen mit 3.252 €.

In den Elektrohandwerken gilt seit Januar 2026 auch in Nagold ein Mindestlohn von 14,93 € brutto pro Stunde für Elektroniker:innen, ab Januar 2027 sind es 15,49 €. Der gesetzliche Mindestlohn für alle Branchen liegt 2026 bei 13,90 €.

Ja: In Nagold sind 8 Stellen für Elektroniker:innen offen, und in der Berufsgruppe Elektrotechnik bleibt eine Stelle in Baden-Württemberg 99 Tage unbesetzt. Bundesweit bleibt eine Stelle 96 Tage offen; in Baden-Württemberg steht die Berufsgruppe auf der Beobachtungsliste der Engpassberufe.

In Nagold nennen die Anzeigen für Elektroniker:innen als Arbeitsort am häufigsten Industriebetriebe (58 %), dann Handwerksbetriebe (30 %) und Energieversorger (3,0 %). Die übrigen Anzeigen in Nagold nennen keinen Arbeitsort.

In Nagold sind 8 Stellen für Elektroniker:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anlagen, Leitungen und Schaltschränke montieren und anschließen; Steuerungen einrichten, messen und Fehler finden; Anlagen warten, instand setzen und an die Kundschaft übergeben. Die Anzeigen in Nagold verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (65 %), Kommunikationsfähigkeit (33 %) und Flexibilität (30 %).

Die Anzeigen für Elektroniker:innen in Nagold versprechen am häufigsten einen unbefristeten Vertrag (40 %), Weiterbildung (33 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (30 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (22 %) und zusätzliche Urlaubstage (19 %).

Im Umland von Nagold bis 30 km sind 509 Stellen für Elektroniker:innen offen, die meisten in Tübingen (154), Radio BB (38) und Böblingen (30). Weitere Stellen gibt es in Freudenstadt (18) und Holzgerlingen (16).

In Nagold sind 8 Stellen für Elektroniker:innen ausgeschrieben, Platz 664 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Nagold 3,4 Stellen, Platz 657; 973 der 1.000 Orte haben Stellen für Elektroniker:innen.

In der Nähe von Nagold bieten Tübingen (155, 25 km), Pforzheim (110, 38 km) und Reutlingen (59, 37 km) die meisten Stellen für Elektroniker:innen. In Nagold selbst sind es 8 Stellen, Platz 664 unter den 1.000 größten Orten.

6,6 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Nagold heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

3,7 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Nagold allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,9 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Nagold verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,4 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, 0,5 % den TV-L, für Nagold allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.