Pflegedienstleitung Jobs in Neuruppin: 20 Stellen

Im Kreis Ostprignitz-Ruppin lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 7,0 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,0 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 157 neue Stellen.

Im Kreis Ostprignitz-Ruppin arbeiten 4.193 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegedienstleiter:innen gehören. Das sind 12,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Ostprignitz-Ruppin 35.073 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 37 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

11.095 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 7.723 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 27.373 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Ostprignitz-Ruppin in der Mitte 3.427 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Brandenburg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegedienstleiter:innen verdienen in Brandenburg in der Mitte 5.365 €. Der Beruf zahlt in Brandenburg damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Brandenburg, zu dem Neuruppin gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.365 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.714 € und 6.167 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.536 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Brandenburg, zu dem Neuruppin gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.365 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.536 €, Platz 11 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 5.930 €, am wenigsten Sachsen mit 5.221 €.

Für Pflegedienstleiter:innen in Neuruppin gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Brandenburg liegt bei 5.365 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Neuruppin sucht EMVIA Living mit 8 Stellen die meisten Pflegedienstleiter:innen. Dahinter folgen ASB und Zentrale mit je 2 Stellen. Insgesamt suchen 11 Arbeitgeber in Neuruppin Pflegedienstleiter:innen.

In Neuruppin sind 2 der 20 Stellen für Pflegedienstleiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (10 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel ASB-Gesellschaft für soziale Einrichtungen und ASB - Senioren-Wohngemeinschaft Neuruppin.

Im Umland von Neuruppin bis 30 km sind 10 Stellen für Pflegedienstleiter:innen offen, die meisten in Wusterhausen (Dosse) (3), Gransee (3) und Fehrbellin (1). Weitere Stellen gibt es in Löwenberger Land (1) und Rheinsberg (1).

In Brandenburg, zu dem Neuruppin gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.365 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegedienstleiter:innen in Neuruppin aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Neuruppin sind 20 Stellen für Pflegedienstleiter:innen ausgeschrieben, Platz 83 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Neuruppin 6,3 Stellen, Platz 22; 773 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegedienstleiter:innen.

In der Nähe von Neuruppin bieten Oranienburg (6, 34 km) und Nauen (5, 35 km) die meisten Stellen für Pflegedienstleiter:innen. In Neuruppin selbst sind es 20 Stellen, Platz 83 unter den 1.000 größten Orten.

1,2 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Neuruppin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

3,1 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Brandenburg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Neuruppin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,8 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Brandenburg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Neuruppin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

2,7 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Brandenburg nennen den TVöD, für Neuruppin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

6,9 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Brandenburg nennen Schichtarbeit, für Neuruppin allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Arbeit am Wochenende nennen 3,4 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.