Verkaufsberater Jobs in Ratingen: 7 Stellen

Im Kreis Mettmann lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 7,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 8,4 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 649 neue Stellen.

Im Kreis Mettmann arbeiten 12.069 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Verkaufsberater:innen gehören. Das sind 6,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Mettmann 198.906 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 27 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

106.044 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 109.540 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 87.713 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Mettmann in der Mitte 4.308 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Verkaufsberater:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 2.986 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Ratingen gehört, verdienen Verkaufsberater:innen in der Mitte 2.986 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.471 € und 3.789 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.976 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Ratingen gehört, verdienen Verkaufsberater:innen in der Mitte 2.986 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.976 €, Platz 7 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.162 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 2.543 €.

Für Verkaufsberater:innen in Ratingen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 2.986 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Ratingen sind 2 der 7 Stellen für Verkaufsberater:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (29 %). In Ratingen sind insgesamt 7 Stellen für Verkaufsberater:innen offen.

In Ratingen sind 7 Stellen für Verkaufsberater:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Bestands- und Neukunden/-kundinnen betreuen; Produkte und Dienstleistungen anbieten und verkaufen; Verkaufskonzepte erarbeiten, Werbemaßnahmen durchführen, an Marketingaktionen teilnehmen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (74 %), Kommunikationsfähigkeit (71 %) und Verkaufskompetenz (44 %).

Im Umland von Ratingen bis 30 km sind 277 Stellen für Verkaufsberater:innen offen, die meisten in Düsseldorf (91), Krefeld (28) und Remscheid (15). Weitere Stellen gibt es in Wuppertal (12) und Mülheim an der Ruhr (11).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Ratingen gehört, verdienen Verkaufsberater:innen in der Mitte 2.986 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Verkaufsberater:innen in Ratingen aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Ratingen sind 7 Stellen für Verkaufsberater:innen ausgeschrieben, Platz 119 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Ratingen 0,8 Stellen, Platz 285; 547 der 1.000 Orte haben Stellen für Verkaufsberater:innen.

In der Nähe von Ratingen bieten Düsseldorf (92, 9 km), Bochum (43, 33 km) und Essen (41, 21 km) die meisten Stellen für Verkaufsberater:innen. In Ratingen selbst sind es 7 Stellen, Platz 119 unter den 1.000 größten Orten.

15 % der Anzeigen für Verkaufsberater:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Ratingen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,1 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

3,2 % der Anzeigen für Verkaufsberater:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Ratingen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,8 % der Anzeigen für Verkaufsberater:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Ratingen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

28 % von 886 ausgewerteten Anzeigen für Verkaufsberater:innen in Nordrhein-Westfalen sind als Einstiegsposition ausgeschrieben, 60 % richten sich an Berufserfahrene, für Ratingen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,6 % der Anzeigen bundesweit versprechen eine bezahlte Einarbeitung.

2,1 % der Anzeigen für Verkaufsberater:innen in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Ratingen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.