Elektroniker Jobs in Rottenburg am Neckar: 8 Stellen

Im Kreis Tübingen lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,9 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,1 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 304 neue Stellen.

Im Kreis Tübingen arbeiten 2.019 Beschäftigte im Berufsfeld Mechatronik, Energie und Elektro, zu dem Elektroniker:innen gehören. Das sind 2,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Tübingen 98.270 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 37 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

37.749 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 40.441 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 56.417 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Tübingen in der Mitte 4.533 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Elektroniker:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 4.482 €.

In Baden-Württemberg, zu dem Rottenburg am Neckar gehört, verdienen Elektroniker:innen in der Mitte 4.482 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.733 € und 5.440 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.230 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Rottenburg am Neckar gehört, verdienen Elektroniker:innen in der Mitte 4.482 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.230 €, Platz 4 von 13 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.707 €, am wenigsten Sachsen mit 3.252 €.

In den Elektrohandwerken gilt seit Januar 2026 auch in Rottenburg am Neckar ein Mindestlohn von 14,93 € brutto pro Stunde für Elektroniker:innen, ab Januar 2027 sind es 15,49 €. Der gesetzliche Mindestlohn für alle Branchen liegt 2026 bei 13,90 €.

Ja: In Rottenburg am Neckar sind 8 Stellen für Elektroniker:innen offen, und in der Berufsgruppe Elektrotechnik bleibt eine Stelle in Baden-Württemberg 99 Tage unbesetzt. Bundesweit bleibt eine Stelle 96 Tage offen; in Baden-Württemberg steht die Berufsgruppe auf der Beobachtungsliste der Engpassberufe.

In Rottenburg am Neckar sind 8 Stellen für Elektroniker:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Anlagen, Leitungen und Schaltschränke montieren und anschließen; Steuerungen einrichten, messen und Fehler finden; Anlagen warten, instand setzen und an die Kundschaft übergeben. Aufgaben und Ausbildung beschreibt das Berufsbild Elektroniker:in.

Im Umland von Rottenburg am Neckar bis 30 km sind 609 Stellen für Elektroniker:innen offen, die meisten in Tübingen (153), Reutlingen (56) und Radio BB (38). Weitere Stellen gibt es in Böblingen (30) und Riederich (20).

In Baden-Württemberg, zu dem Rottenburg am Neckar gehört, verdienen Elektroniker:innen in der Mitte 4.482 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Elektroniker:innen in Rottenburg am Neckar aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Rottenburg am Neckar sind 8 Stellen für Elektroniker:innen ausgeschrieben, Platz 664 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Rottenburg am Neckar 1,8 Stellen, Platz 844; 973 der 1.000 Orte haben Stellen für Elektroniker:innen.

In der Nähe von Rottenburg am Neckar bieten Stuttgart (489, 37 km), Tübingen (155, 10 km) und Reutlingen (59, 20 km) die meisten Stellen für Elektroniker:innen. In Rottenburg am Neckar selbst sind es 8 Stellen, Platz 664 unter den 1.000 größten Orten.

3,5 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Rottenburg am Neckar allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,8 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

3,7 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Rottenburg am Neckar allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,5 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Rottenburg am Neckar allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,4 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, 0,5 % den TV-L, für Rottenburg am Neckar allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

11 % der Anzeigen für Elektroniker:innen in Baden-Württemberg nennen Schichtarbeit, für Rottenburg am Neckar allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 1,1 % und Arbeit am Wochenende nennen 2,9 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.