BIM-Manager Jobs in Schleswig-Holstein: 22 Stellen

In Schleswig-Holstein arbeiten 7.518 Beschäftigte im Berufsfeld Bauplanung, Architektur, Vermessung, zu dem BIM-Manager:innen gehören, 0,7 % aller Beschäftigten. Die meisten arbeiten in Kiel mit 1.334, danach in Lübeck mit 1.020 und im Kreis Rendsburg-Eckernförde mit 829. Diese drei Kreise stellen zusammen 42 % der Beschäftigten im Feld.

Im August 2026 kamen in Schleswig-Holstein über alle Berufe 4,4 Arbeitslose auf eine gemeldete Stelle. Am wenigsten waren es im Kreis Stormarn mit 3,3, am meisten im Kreis Pinneberg mit 5,4. Wo wenige Arbeitslose auf eine Stelle kommen, suchen Arbeitgeber länger nach Personal.

Ende 2025 arbeiteten in Schleswig-Holstein 1.059.700 Menschen sozialversicherungspflichtig, 1.645 weniger als ein Jahr zuvor. 35 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Schleswig-Holstein in der Mitte 3.935 € brutto im Monat, bundesweit 4.217 €. Am höchsten liegt die Mitte in Kiel mit 4.441 €, am niedrigsten im Kreis Schleswig-Flensburg mit 3.525 €. Die Mitte für BIM-Manager:innen in Schleswig-Holstein liegt 2.102 € über der Mitte aller Berufe.

In Schleswig-Holstein arbeiten 57 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 17 % als Helfer:innen und 25 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Schleswig-Holstein sind 22 Stellen für BIM-Manager:innen bei 10 Arbeitgebern ausgeschrieben. Heute sind davon 9 online, die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. 1 ist in den letzten 7 Tagen neu dazugekommen.

In Schleswig-Holstein verdienen BIM-Manager:innen in der Mitte 6.037 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.984 € und 7.212 €; bundesweit liegt die Mitte bei 6.038 €, Schleswig-Holstein steht damit auf Platz 8 von 14 Ländern.

Die meisten Stellen für BIM-Manager:innen in Schleswig-Holstein bieten Kiel mit 4 Stellen, Lübeck mit 3 Stellen und Rendsburg mit 2 Stellen. Insgesamt haben 6 der großen Orte in Schleswig-Holstein Stellen für BIM-Manager:innen, von zusammen 22 Stellen im Land.

In Schleswig-Holstein schreiben 10 Arbeitgeber Stellen für BIM-Manager:innen aus. Die meisten Stellen bieten Minimax (4 Stellen), Schleswig-Holstein (3 Stellen) sowie Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein (2 Stellen).

In Schleswig-Holstein ist 1 der 22 Stellen für BIM-Manager:innen mit Angabe der Art eine Teilzeitstelle (4,5 %). Über alle Arten sind in Schleswig-Holstein 22 Stellen ausgeschrieben.

In Schleswig-Holstein verdienen BIM-Manager:innen in der Mitte 6.037 € brutto im Monat, weniger als bundesweit mit 6.038 €; Schleswig-Holstein steht damit auf Platz 8 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 6.297 €, am wenigsten Thüringen mit 5.264 €.

In Schleswig-Holstein sind 22 Stellen für BIM-Manager:innen ausgeschrieben, 1 davon neu in den letzten 7 Tagen. BIM-Manager:in steht bundesweit auf der Beobachtungsliste der Engpassberufe. Die meisten Stellen liegen in Kiel (4), Lübeck (3) und Rendsburg (2).

In Schleswig-Holstein verdienen BIM-Manager:innen in der Mitte 6.037 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für BIM-Manager:innen in Schleswig-Holstein aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

Von den 628 Stellen für BIM-Manager:innen bundesweit liegen 22 in Schleswig-Holstein, das sind 3,5 %. Unter den 16 Ländern liegt Schleswig-Holstein damit auf Platz 9, die meisten Stellen hat Nordrhein-Westfalen mit 128.

2,7 % der Anzeigen für BIM-Manager:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Schleswig-Holstein allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

28 % der Anzeigen für BIM-Manager:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Schleswig-Holstein allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.