Stationsleitung Jobs in Schleswig-Holstein: 400 Stellen

In Schleswig-Holstein arbeiten 101.581 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege gehören, 9,6 % aller Beschäftigten. Die meisten arbeiten in Kiel mit 15.152, danach in Lübeck mit 11.329 und im Kreis Ostholstein mit 8.553. Diese drei Kreise stellen zusammen 34 % der Beschäftigten im Feld.

Im August 2026 kamen in Schleswig-Holstein über alle Berufe 4,4 Arbeitslose auf eine gemeldete Stelle. Am wenigsten waren es im Kreis Stormarn mit 3,3, am meisten im Kreis Pinneberg mit 5,4. Wo wenige Arbeitslose auf eine Stelle kommen, suchen Arbeitgeber länger nach Personal.

Ende 2025 arbeiteten in Schleswig-Holstein 1.059.700 Menschen sozialversicherungspflichtig, 1.645 weniger als ein Jahr zuvor. 35 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Schleswig-Holstein in der Mitte 3.935 € brutto im Monat, bundesweit 4.217 €. Am höchsten liegt die Mitte in Kiel mit 4.441 €, am niedrigsten im Kreis Schleswig-Flensburg mit 3.525 €.

In Schleswig-Holstein arbeiten 57 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 17 % als Helfer:innen und 25 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Schleswig-Holstein sind 400 Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege bei 121 Arbeitgebern ausgeschrieben. Heute sind davon 152 online, die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. 22 sind in den letzten 7 Tagen neu dazugekommen.

Die meisten Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege in Schleswig-Holstein bieten Schleswig mit 36 Stellen, Kiel mit 32 Stellen und Lübeck mit 19 Stellen. Insgesamt haben 32 der großen Orte in Schleswig-Holstein Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege, von zusammen 400 Stellen im Land.

In Schleswig-Holstein schreiben 121 Arbeitgeber Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege aus. Die meisten Stellen bieten Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE (40 Stellen), Senioren und Therapiezentrum (18 Stellen) sowie newcare (16 Stellen).

In Schleswig-Holstein sind 42 der 400 Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege mit Angabe der Art Teilzeitstellen (10 %). Über alle Arten sind in Schleswig-Holstein 400 Stellen ausgeschrieben.

Von den 10.498 Stellen als Stationsleiter:in in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege bundesweit liegen 400 in Schleswig-Holstein, das sind 3,8 %. Unter den 16 Ländern liegt Schleswig-Holstein damit auf Platz 7, die meisten Stellen hat Nordrhein-Westfalen mit 1.887.

Von 62 Stellen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege in Schleswig-Holstein, die gerade online sind und einen Arbeitgeber nennen, kommen 12 von Kliniken und Krankenhäusern sowie 7 von Pflegeheimen und Pflegediensten. Bei den übrigen Stellen sagt der Name des Arbeitgebers nicht, um welche Art von Einrichtung es sich handelt.

0,7 % der Anzeigen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Schleswig-Holstein allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,2 % der Anzeigen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Schleswig-Holstein allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,3 % der Anzeigen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Schleswig-Holstein allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

8,0 % der Anzeigen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege in Schleswig-Holstein nennen den TVöD. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

6,1 % der Anzeigen für Stationsleiter:innen in der Krankenpflege/Altenpflege oder Kinderkrankenpflege in Schleswig-Holstein nennen Schichtarbeit. Nachtarbeit nennen 3,1 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.