Pflegedienstleitung Jobs in Verden (Aller): 45 Stellen

Im Kreis Verden lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,8 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 276 neue Stellen.

Im Kreis Verden arbeiten 3.261 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegedienstleiter:innen gehören. Das sind 6,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Verden 53.402 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 32 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

28.350 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 23.062 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 29.850 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Verden in der Mitte 3.783 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Niedersachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegedienstleiter:innen verdienen in Niedersachsen in der Mitte 5.418 €. Der Beruf zahlt in Niedersachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Niedersachsen, zu dem Verden (Aller) gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.418 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.778 € und 6.315 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.536 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Niedersachsen, zu dem Verden (Aller) gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.418 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.536 €, Platz 8 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 5.930 €, am wenigsten Sachsen mit 5.221 €.

Für Pflegedienstleiter:innen in Verden (Aller) gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Niedersachsen liegt bei 5.418 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Verden (Aller) sind 4 der 45 Stellen für Pflegedienstleiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (8,9 %). In Verden (Aller) sind insgesamt 45 Stellen für Pflegedienstleiter:innen offen.

Die Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Verden (Aller) versprechen am häufigsten Weiterbildung (97 %), einen unbefristeten Vertrag (65 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (62 %). Außerdem versprechen sie zusätzliche Urlaubstage (32 %) und Kinderbetreuung (29 %).

Die 45 Stellen für Pflegedienstleiter:innen in Verden (Aller) verteilen sich auf 11 Orte, die meisten liegen in Walsrode (12), Weyhe (8) und Achim (5). Walsrode liegt 25 km von Verden (Aller) entfernt. Danach folgen Rotenburg (Wümme) (4) und Langwedel (3).

In Niedersachsen, zu dem Verden (Aller) gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.418 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegedienstleiter:innen in Verden (Aller) aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

18 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Verden (Aller) heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,9 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Niedersachsen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Verden (Aller) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,0 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Niedersachsen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Verden (Aller) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

4,0 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Niedersachsen nennen den TVöD, 1,5 % den TV-L, für Verden (Aller) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

5,1 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Niedersachsen nennen Schichtarbeit, für Verden (Aller) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 3,4 % und Arbeit am Wochenende nennen 5,1 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.