Verkäufer Jobs in Villingen-Schwenningen: 101 Stellen

Im Schwarzwald-Baar-Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 5,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,1 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 525 neue Stellen.

Im Schwarzwald-Baar-Kreis arbeiten 5.308 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Verkäufer:innen gehören. Das sind 6,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Schwarzwald-Baar-Kreis 88.744 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 28 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

23.132 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 20.781 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 67.505 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Schwarzwald-Baar-Kreis in der Mitte 4.126 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Verkäufer:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.162 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Villingen-Schwenningen gehört, verdienen Verkäufer:innen in der Mitte 3.162 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.583 € und 3.955 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.976 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Villingen-Schwenningen gehört, verdienen Verkäufer:innen in der Mitte 3.162 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.976 €, Platz 1 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.162 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 2.543 €.

Für Verkäufer:innen in Villingen-Schwenningen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.162 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Villingen-Schwenningen sucht Lidl Hüfingen Süd mit 13 Stellen die meisten Verkäufer:innen. Dahinter folgen REWE mit 8 und XXXLutz mit 6. Insgesamt suchen 40 Arbeitgeber in Villingen-Schwenningen Verkäufer:innen.

In Villingen-Schwenningen sind 40 der 101 Stellen für Verkäufer:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (40 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Lidl Hüfingen Süd und Lidl.

In Villingen-Schwenningen sind 23 Ausbildungsplätze für Verkäufer:innen bei 16 Betrieben ausgeschrieben. Nach Tarif gibt es bundesweit im Durchschnitt 1.084 € im 1. Jahr, die Ausbildung dauert 2 Jahre.

In Villingen-Schwenningen sind 101 Stellen für Verkäufer:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Waren kassieren und abrechnen; bei Lagerhaltung, Bestellwesen und Versand mitwirken; verkaufsvor- und -nachbereitende Tätigkeiten durchführen. Die Anzeigen in Villingen-Schwenningen verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (80 %), Kommunikationsfähigkeit (67 %) und Flexibilität (64 %).

Die Anzeigen für Verkäufer:innen in Villingen-Schwenningen versprechen am häufigsten eine betriebliche Altersvorsorge (61 %), Weihnachtsgeld (44 %) und Weiterbildung (44 %). Außerdem versprechen sie ein Jobrad (37 %) und einen unbefristeten Vertrag (33 %).

Im Umland von Villingen-Schwenningen bis 30 km sind 478 Stellen für Verkäufer:innen offen, die meisten in Tuttlingen (57), Spaichingen (34) und Donaueschingen (31). Weitere Stellen gibt es in Oberndorf am Neckar (29) und Blumberg (28).

In Villingen-Schwenningen sind 101 Stellen für Verkäufer:innen ausgeschrieben, Platz 82 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Villingen-Schwenningen 11,3 Stellen, Platz 436; 999 der 1.000 Orte haben Stellen für Verkäufer:innen.

In der Nähe von Villingen-Schwenningen bieten Tuttlingen (57, 28 km), Balingen (39, 38 km) und Donaueschingen (33, 12 km) die meisten Stellen für Verkäufer:innen. In Villingen-Schwenningen selbst sind es 101 Stellen, Platz 82 unter den 1.000 größten Orten.

48 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Villingen-Schwenningen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,2 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Villingen-Schwenningen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,4 % der Anzeigen für Verkäufer:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,4 % auch auf einen Lebenslauf, für Villingen-Schwenningen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.