Pflegedienstleitung Jobs in Wiesbaden: 76 Stellen

In Wiesbaden arbeiten 12.605 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegedienstleiter:innen gehören. Das sind 8,2 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Wiesbaden 153.009 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 63.464 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Wiesbaden in der Mitte 4.952 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegedienstleiter:innen verdienen in Hessen in der Mitte 5.459 €. Der Beruf zahlt in Hessen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Wiesbaden arbeiten 49 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 13 % als Helfer:innen und 37 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.459 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.701 € und 6.533 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.536 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.459 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.536 €, Platz 7 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 5.930 €, am wenigsten Sachsen mit 5.221 €.

Für Pflegedienstleiter:innen in Wiesbaden gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Hessen liegt bei 5.459 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Wiesbaden sucht Kinderhospiz Bärenherz mit 6 Stellen die meisten Pflegedienstleiter:innen. Dahinter folgen Bärenherz Kinderhospize mit 4 und Alloheim Senioren mit 3. Insgesamt suchen 47 Arbeitgeber in Wiesbaden Pflegedienstleiter:innen.

In Wiesbaden sind 4 der 76 Stellen für Pflegedienstleiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (5,3 %). In Wiesbaden sind insgesamt 76 Stellen für Pflegedienstleiter:innen offen.

Die Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Wiesbaden versprechen am häufigsten Weiterbildung (88 %), eine betriebliche Altersvorsorge (41 %) und ein Jobrad (38 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (38 %) und zusätzliche Urlaubstage (31 %).

Im Umland von Wiesbaden bis 30 km sind 132 Stellen für Pflegedienstleiter:innen offen, die meisten in Mainz (20), Idstein (13) und Alte Leipziger (11). Weitere Stellen gibt es in Eschborn (7) und Königstein im Taunus Falkenstein (5).

In Hessen, zu dem Wiesbaden gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.459 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegedienstleiter:innen in Wiesbaden aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Wiesbaden sind 76 Stellen für Pflegedienstleiter:innen ausgeschrieben, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Wiesbaden 2,6 Stellen, Platz 154; 773 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegedienstleiter:innen.

In der Nähe von Wiesbaden bieten Frankfurt am Main (88, 32 km), Darmstadt (58, 38 km) und Bad Kreuznach (27, 38 km) die meisten Stellen für Pflegedienstleiter:innen. In Wiesbaden selbst sind es 76 Stellen, Platz 14 unter den 1.000 größten Orten.

1,2 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,7 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

2,8 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Hessen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

14 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Wiesbaden nennen den TVöD. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.