Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Webprojekte in einem kreativen Team.
- Unternehmen: 21TORR, eine preisgekrönte Digitalagentur mit Fokus auf Technologie und Design.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines inklusiven Unternehmens, das Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung, Kenntnisse in Symfony und React.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Hallo, bei 21TORR Du begeisterst Dich für die neuesten Trends in Webentwicklung, DevOps & Cloud Services, besitzt einen guten Überblick über moderne Applikations-Architekturen und fühlst Dich wohl in cross-funktionalen Teams? Du hast Lust, lösungsorientiert zu arbeiten, bringst Erfahrungen mit agilem Arbeiten nach Scrum und sehr gute Englischkenntnisse ein? Dinge wie Performance und Bundle Size hast Du immer im Blick und dazu ein gutes Gespür für den Austausch mit deinen interdisziplinären Kollegen? Und Du interessierst Dich genauso für die Serverseite wie für alles was im Browser passiert?
Wir bauen unsere Web-Projekte mit einer Vielzahl an Tools – Du musst sie aber definitiv nicht alle bereits kennen oder gar produktiv einsetzen können: Für große Web-Projekte setzen wir auf ein Symfony-Backend mit einem Next.js Frontend. Shops setzen wir mit Shopify oder Shopware um. Kleinere Projekte bauen wir auch ohne Backend komplett als standalone Next.js-Anwendung. Schnittstellen binden wir via REST (oder manchmal auch GraphQL) an. Im Frontend achten wir auf semantisches HTML, verwenden TypeScript und SCSS. Für illustrative Elemente verwenden wir SVGs und scheuen uns auch nicht davor, Hand anzulegen und diese zu optimieren. Code-Verwaltung passiert bei uns in Git und Gitlab. Unsere Code-Qualität checken wir mit PHPUnit, PHPStan, PHP-CS-Fixer, ESLint, etc.. Lokale Entwicklung passiert in DDEV oder im lokalen Webserver. Beim Hosting setzen wir auf DevOps und deployen in PaaS-Hoster (Platform.sh, Netlify, Vercel, etc...) oder unsere Docker-Container direkt in ein managed Kubernetes-Cluster.
Das erwartet Dich bei uns:
- Selbstorganisierte Arbeit in interdisziplinären Teams mit UX/UI Designern und Projektmanagern / Product Ownern
- Implementierung von Features / Teilprodukten, sowie Aufwandsschätzungen
- Agile Arbeitsweise nach Scrum
- Moderne Tools und Umgebung
- Flexible aber geregelte Arbeitszeiten
- Extensive und individuelle Weiterbildung
- Viel Freiheit und ein tolles Team
Das bringst Du mit:
- mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, bevorzugt im Agenturumfeld oder einem Dienstleister
- Praktische Projekterfahrung in Symfony, gute Kenntnisse in PHP (PHP 8+)
- Erfahrung in der Umsetzung dynamischer Frontends mit React in modernem ECMAScript und TypeScript
- Gute Kenntnisse in Postgres / MariaDB oder MySQL
- Gute Deutschkenntnisse, upper-intermediate or advanced written and spoken English
- Git-Kenntnisse und Erfahrungen mit Gitlab oder Github
- Analytisches Denken und saubere Programmierstruktur
- Produktorientiertes und zielfokussierte Arbeitsweise
Das klingt nach Dir? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Über uns: Schaffe Großartiges, mit großartigen Menschen. Bei uns bist Du richtig, wenn Du für digitale Lösungen brennst, gerne einen Schritt weiter gehst und es liebst, dich im Team neuen Herausforderungen zu stellen. Denn gemeinsam mit unseren Kunden verfolgen wir als Digitalagentur jeden Tag eine klare Mission: We empower business. Und Du kannst ein Teil davon sein – beim FOCUS Business und kununu Top Arbeitgeber im Mittelstand 2022, 2023, 2024 und 2025.
Warum wir? Wir sind Entwickler - und streben nach innovativen, nachhaltigen Lösungen. Anspruch an Technologie und Design sind fest in unserer DNA verankert. Wir lieben Neues - Steter Wandel ist für uns Antrieb und Chance, uns weiterzuentwickeln und die digitale Zukunft zu gestalten. Das machen wir gemeinsam. Wir sind Teamplayer - Ehrlichkeit, eine offene Gesprächskultur, direktes Feedback, die beste Idee zählt: So entsteht ein gemeinsames Verantwortungsgefühl. Wir glauben an Menschenrechte, Gleichberechtigung und Fairness. Bei 21TORR heißen wir alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Religion oder Lebensweise. Vielfalt bereichert unsere Zusammenarbeit und unser Miteinander.
Senior Fullstack Developer (m/w/d) Arbeitgeber: 21TORR
21TORR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung für Senior Fullstack Developer (m/w/d) bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem engagierten Team fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Hier hast du die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, während du Teil einer Agentur bist, die für ihre Werte wie Vielfalt und Fairness bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Fullstack Developer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei 21TORR anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Fullstack Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei 21TORR vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Fullstack Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei 21TORR klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 21TORR vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
