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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Spiele und setze mathematische Konzepte in Software um.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen in der Spieleentwicklung mit innovativem Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Spieleentwicklung und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik und Kenntnisse in C/C++ erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Entwicklungsteam in Limburg sucht Verstärkung in der Spieleentwicklung. In einem familiären Umfeld steht bei Ihnen als Softwareentwickler C / C++ die Umsetzung von Spielabläufen sowie von mathematischen Konzepten unserer Spielesoftware im Mittelpunkt. Tauchen Sie ein in unsere Spielemacherwelt und lernen Sie spannende Bereiche und agile Methoden kennen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lesen Sie unbedingt weiter!
Innerhalb eines sich schnell verändernden und regulierten Marktes entwickeln Sie die Software für die Plattformen von nationalen oder internationalen Geldgewinnspielgeräten. Sie unterstützen uns bei der Umsetzung von Spielabläufen und mathematischen Konzepten. Darüber hinaus designen und implementieren Sie universelle Spiele-Komponenten und programmieren Tools. Abgerundet wird Ihr vielfältiges Aufgabengebiet durch die ständige Analyse, Erweiterung und Optimierung der Software.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder ein anderes naturwissenschaftliches Studium
- Schwerpunktkenntnisse in der objektorientierten Programmierung in C / C++
- Gute Kenntnisse in Linux
- Erfahrungen im Umgang mit Embedded-Betriebssystemen sind wünschenswert
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Pro-Aktives Vorgehen und ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit
Rahmenbedingungen:
- 30 Tage Urlaub
- flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung & Karriere:
- Eigenes Schulungszentrum
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe
Team & Gemeinschaft:
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Abteilungsevents
Absicherung & Schutz:
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- betriebliche Altersvorsorge
Exklusive Angebote:
- E-Bike-Leasing
- Corporate Benefits
- Mitarbeiterrabatte
- lokale Angebote je nach Standort
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.
Informatiker / Elektrotechniker als Softwareentwickler C / C++ (m/w/d) Arbeitgeber: adp MERKUR
Kontaktperson:
adp MERKUR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Informatiker / Elektrotechniker als Softwareentwickler C / C++ (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Spieleentwicklungsbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben!
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte oder Ideen auf GitHub oder in Foren. Zeig, was du kannst, und lass die Leute wissen, dass du ein leidenschaftlicher Softwareentwickler bist. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber an.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Wir wissen, dass es manchmal stressig sein kann, aber je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Spieleentwicklung und deine Kenntnisse in C/C++ hervorzuheben – das wird uns beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker / Elektrotechniker als Softwareentwickler C / C++ (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung und Spieleentwicklung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Projekten!: Wenn du an spannenden Projekten gearbeitet hast, erzähl uns davon! Zeige uns, wie du C / C++ eingesetzt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei adp MERKUR vorbereitest
✨Verstehe die Spielesoftware
Mach dich mit den Grundlagen der Spieleentwicklung vertraut, insbesondere mit den Spielabläufen und mathematischen Konzepten. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Programmiersprache C/C++ beherrschst, sondern auch ein Verständnis für die Logik hinter den Spielen hast.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast. Sei bereit, über spezifische Herausforderungen zu sprechen, die du beim Programmieren in C/C++ gemeistert hast, und wie du diese Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den agilen Methoden, die im Team verwendet werden, oder nach den Herausforderungen, die das Entwicklungsteam aktuell bewältigt.