Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d)

Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die M365-Umgebung und arbeite an spannenden Infrastrukturprojekten.
  • Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit moderner IT-Landschaft in Düsseldorf.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Skills in Microsoft 365 und forme die Zukunft der Cloud-Services.
  • Qualifikationen: IT-Studium oder Ausbildung und Erfahrung in Microsoft 365/Cloud-Services.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Für ein etabliertes Unternehmen mit moderner IT-Landschaft und Sitz in Düsseldorf suchen wir einen Spezialisten für Microsoft 365 und Cloud-Services. In dieser Rolle gestalten Sie die Weiterentwicklung der M365-Umgebung aktiv mit, wirken an Infrastrukturprojekten mit und sind die zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um Microsoft Cloud-Services.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Vollzeitstelle
  • Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
  • Individuelle und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bezuschusstes Deutschland-Ticket oder Fahrradleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Gesundheitsangebote

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 60.000 und 75.000 Euro.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Erstellung von technischen Konzepten zur Weiterentwicklung der M365- und Modern-Workplace-Landschaft
  • Übernahme einer architektonischen Rolle bei der Planung, Einführung und Optimierung von Microsoft-Cloud- und Identity-Lösungen
  • Analyse komplexer Anforderungen und Ableitung nachhaltiger technischer Lösungs- und Betriebskonzepte
  • Definition und Weiterentwicklung von Standards, Governance- und Sicherheitsrichtlinien im M365-Umfeld
  • Technische Beratung der Fachbereiche und Stakeholder mit Fokus auf strategische und zukunftsfähige Lösungsansätze
  • Bewertung neuer Technologien und Architekturansätze im Microsoft-Umfeld sowie Entwicklung von Handlungsempfehlungen
  • Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung der bestehenden IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Modern Workplace und Identity Management

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes IT-Studium oder eine IT-Ausbildung sowie mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Microsoft 365 / Cloud-Services
  • Fundierte Kenntnisse in M365, EntraID, Intune, Azure-Diensten und idealerweise Unified Communications
  • Verständnis für Security-Standards, Compliance-Anforderungen und moderne Sicherheitskonzepte
  • Kenntnisse im Bereich Office-Infrastrukturen (Active Directory, Identitätsmanagement, DFS, VDI etc.)
  • Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientierte Herangehensweise
  • Starke Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse

Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)

Branche: Banken

Karrierestufe: Professional/Experienced

Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr

Homeoffice-Option

Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG

Als Arbeitgeber bietet unser etabliertes Unternehmen in Düsseldorf eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Wir fördern die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Benefits wie 30 Urlaubstage, ein bezuschusstes Deutschland-Ticket sowie vielfältige Gesundheitsangebote, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für IT-Spezialisten macht.

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Kontaktdaten:

Amadeus FiRe AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Amadeus FiRe AG bewerben

Viele Unternehmen, wie Amadeus FiRe AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Microsoft 365
Cloud-Services
EntraID
Intune
Azure-Dienste
Unified Communications
Active Directory

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Amadeus FiRe AG und die ausgeschriebene Position Microsoft 365 Administrator & Architect (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Amadeus FiRe AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.