Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Restrukturierung und Transformation mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Auxil Value Integration – ein innovatives Unternehmen mit über 70 Expert:innen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei deiner Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Freie Wohnortwahl und regelmäßige Team-Events für gemeinsames Feiern und Wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Unternehmen und hinterlasse deinen eigenen Fußabdruck.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Restrukturierung, strategisches Denken und Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Auxil Value Integration steht für die erfolgreiche Begleitung von Unternehmen durch anspruchsvolle Restrukturierungsprozesse – von der ersten Idee bis zur nachhaltigen Umsetzung. Mit einem Team aus über 70 Expert:innen kombinieren wir tiefes Branchenwissen mit digitaler Kompetenz, um Unternehmen zukunftsfähig zu machen. Bei uns bekommst du die Chance, Verantwortung zu übernehmen, deinen eigenen Fußabdruck zu hinterlassen und aktiv an der Gestaltung der Zukunft mitzuwirken.
Als zentrale Ansprechperson für Kundenteams und Projektbeteiligte trägst du die Verantwortung für die Leitung von Projekten in der Restrukturierung oder Transformation. Gemeinsam mit dem Kunden und deinem Team deckst du Potenziale auf und entwickelst Strategien, die den entscheidenden Personen und Unternehmen helfen, den nächsten Schritt zu gehen. In der Projektplanung definierst du klare Ziele in enger Abstimmung mit Partnern oder weiteren Führungskräften und überwachst deren konsequente Umsetzung.
Souverän und lösungsorientiert führst du Gespräche mit Vertreter:innen von Kundenunternehmen, Banken oder anderen Stakeholdern – auf Deutsch und Englisch gleichermaßen. Nicht nur der Projekterfolg steht im Fokus: Die Weiterentwicklung deines Teams sowie interner Themen bei Auxil liegt dir ebenso am Herzen und wird von dir aktiv vorangetrieben.
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der operativen Restrukturierung oder Transformation und bringst fundiertes Fachwissen mit. Erste Erfahrungen in der eigenverantwortlichen Leitung von Projekten sind von Vorteil. Ein einschlägiger Hochschulabschluss, beispielsweise in Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften, untermauert deine fachliche Expertise. Strategischer Weitblick, technische Kompetenz und ein ausgeprägter analytischer Scharfsinn zählen zu deinen Stärken. Mit einem klaren Blick für Menschen und Situationen führst du Teams sicher durch anspruchsvolle Aufgaben und komplexe Veränderungsprozesse. In Verhandlungen und Moderationen überzeugst du auf – selbst in kritischen Situationen bleibst du ruhig und lösungsorientiert.
Gemeinsame Erfolge feiern und wachsen: Erlebe regelmäßige Team-Events und ein jährliches Highlight-Event, bei dem wir unsere Erfolge gemeinsam feiern. Attraktive Vergütung und Flexibilität: Wir honorieren dein Engagement mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, das deiner Qualifikation entspricht. Du hast die Freiheit, deine Kundenreisen flexibel mit Bahn, Auto oder Flugzeug zu planen. Zudem steht dir ein Firmenwagen zur Verfügung.
Fit und vernetzt bleiben: Nutze unser deutschlandweites Sportnetzwerk (EGYM Wellpass), ein Jobrad und entwickle dich kontinuierlich weiter – wir unterstützen dich aktiv dabei! Freie Wohnortwahl: Bei uns haben alles Berater:innen freie Wohnortwahl in Deutschland und in grenznahen Regionen. Wir finden gemeinsam eine Lösung, die dich schnell und einfach zum Einsatzort bringt.
Teamgeist, der inspiriert: Bei Auxil bist du Teil eines Teams, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern auch zusammenwächst. Jeder bringt seine Motivation und Energie ein, um das Beste zu geben und gemeinsam Großes zu schaffen. Du bist bereit, die Zukunft aktiv mitzugestalten und Unternehmen auf ihrem Weg zu nachhaltigem Erfolg zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
MANAGER (m/w/d) Arbeitgeber: Auxil Management
Kontaktperson:
Auxil Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MANAGER (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei Auxil Value Integration helfen kann, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie perfekt zur Rolle des Managers passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen Initiative zeigen und sich für ihre Zukunft einsetzen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Restrukturierung und Transformation! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass dein Enthusiasmus rüberkommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MANAGER (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit uns gemeinsam wachsen wollen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du entwickelt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass nichts verloren geht und du schnell von uns hörst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auxil Management vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Auxil Value Integration vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf Projektleitung und Restrukturierung hat, solltest du spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Verhandlungen und Gespräche mit verschiedenen Stakeholdern umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ansätze zur Konfliktlösung oder Teamführung zu erläutern.