Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Physio-Team und arbeite interdisziplinär für die Gesundheit von Frauen und Kindern.
- Unternehmen: AWO Seenlandklinik Lindenhof, ein sozial verantwortungsvolles Unternehmen in Franken.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 34 freie Tage, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein offenes Team und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem bunten Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Rehabilitation und Vorsorge mit einem empathischen Team und echten Perspektiven.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss als Physiotherapeut*in und soziale Kompetenz im Umgang mit Patient*innen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
im Bereich Gesundheit in der Vorsorge & Rehabilitation
Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus zahlreichen Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle. Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten – z.B. beim Bezirksverband und seinen Einrichtungen im Fachbereich Vorsorge & Rehabilitation.
In unserer Vorsorge- und Rehaklinik bieten wir stationäre Mutter-Kind-Maßnahmen für 32 Frauen und ca. 50 Kinder an. Wir setzen Sporttherapie, Trainings- oder Bewegungstherapie ein, um körperliche, soziale oder psychische Beeinträchtigungen durch gezielte körperliche Betätigung zu lindern. Je nach Indikation wird während der Kurmaßnahme spezifisch auf die individuell bestehenden Belastungen und Einschränkungen der Mutter und Kinder eingegangen.
Ihre Aufgaben
- Personalführung: Leitung des Physio-Teams mit 2 Mitarbeitenden (Teambesprechungen, Dienstplanerstellung und Vertretungsregelung)
- Aktives Mitwirken im interdisziplinären Team: Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen, Absprachen mit Einrichtungsleitung und Arzt / Ärztin.
- Erstellen und Überprüfen von individuellen Behandlungsplänen
- Einzel- und Gruppenbehandlungen von Frauen und Kindern mit unterschiedlichen Indikationsschwerpunkten
- Eigenverantwortliche Ausführung von ärztlich verordneten physiotherapeutischen Anwendungen für Frauen und Kinder
- Durchführung von Entspannungsverfahren und Sportangeboten
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Aktualisierung und Fähigkeit zur Umsetzung des fachpraktischen Wissens
- Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Bestimmungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Physiotherapeut / Sporttherapeut / med. Bademeister, gerne in Kombination
- Selbständiges, verantwortungsvolles und zielorientiertes Arbeiten
- Wertschätzendes und partnerschaftliches Führungsverhalten
- Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Patientinnen (Frauen und Kinder)
- Sie können Ihre Kommunikationsweise an verschiedene Ziel- und Personengruppen anpassen und agieren immer auf Augenhöhe
- Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
- Sie können komplexe Arbeitsvorgänge strukturieren und organisieren
- Identifikation mit den Zielen und Werten der AWO: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz
Wir bieten Ihnen
- Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern, z.B.: 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, tariflich frei am 24. und 31.12.); Jahressonderzahlung (85%), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss) und attraktive Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit im Haus
- Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit sozialer Verantwortung und kollegialer Atmosphäre.
- Breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“)
- Mitarbeiter*innenvorteile durch Einkaufsrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
- Ein aufgeschlossenes Team, das sich darauf freut, Sie bald kennenzulernen!
AWO Seenlandklinik Lindenhof Gunzenhausen Gerda Wenderlein Lindenhof 1 91710 Gunzenhausen Telefon
Leitende*r Physiotherapeut*in (m / w / d) Arbeitgeber: Awo Hort Oberasbach
Die AWO Seenlandklinik Lindenhof in Gunzenhausen bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das Vielfalt und soziale Verantwortung großschreibt. Mit einer tariflichen Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und einem breiten Angebot an Gesundheitsförderungsprogrammen schaffen wir optimale Bedingungen für die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. In einem aufgeschlossenen Team haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Behandlungsplänen mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Arbeitsumfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende*r Physiotherapeut*in (m / w / d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der AWO und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf offene Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Physiotherapie! Teile in Gesprächen, warum dir die Arbeit mit Frauen und Kindern am Herzen liegt und wie du ihre Lebensqualität verbessern möchtest. Authentizität überzeugt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende*r Physiotherapeut*in (m / w / d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei der AWO arbeiten möchtest und was dich an der Position als Leitende*r Physiotherapeut*in reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Hort Oberasbach vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der AWO und ihren Werten auseinandersetzen. Verstehe, was Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz für die Organisation bedeuten und wie du diese Werte in deiner Rolle als leitende*r Physiotherapeut*in umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Empathie im Umgang mit Patientinnen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den interdisziplinären Teambesprechungen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Weiterentwicklung des Teams interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen wichtig ist, achte darauf, während des Interviews klar und verständlich zu sprechen. Demonstriere deine Fähigkeit, komplexe Informationen einfach zu erklären, und zeige, dass du auf Augenhöhe mit den Gesprächspartnern agierst.
