Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Softwaretests durch, um die Qualität sicherzustellen.
- Unternehmen: Bertrandt – ein innovativer Engineering Dienstleister mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Wachse in einem agilen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarequalität in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder Informatik und Erfahrung im Softwaretesting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen.
Was Sie erwartet:
- Planung, Durchführung und Dokumentation von manuellen und ggf. automatisierten Softwaretests in einer AutoCAD-/CAD-Umgebung
- Durchführung von funktionalen, integrativen und End-to-End-Tests entlang realer Engineering-Prozesse
- Sicherstellung der Softwarequalität sowie Dokumentation der Testergebnisse vor dem Release
- Analyse, Nachstellung, Nachverfolgung und Reporting von Fehlern (Bugs)
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Fachbereichen und IT in einem agilen Entwicklungsumfeld (z. B. Scrum, SAFe)
- Nutzung von Azure DevOps, Jira oder vergleichbaren Tools für Test- und Fehlermanagement
- Begleitung der Einführung, des Rollouts und des Betriebs neuer Softwarelösungen
- Ansprechpartner für Anwender im First- und Second-Level-Support
- Planung und Durchführung von Anwenderschulungen und Trainings
- Erstellung von Dokumentationen, Anleitungen und Schulungsunterlagen sowie digitalen Lernformaten, z. B. Video-Tutorials
- Förderung der User Adoption und Unterstützung der Anwender bei der sicheren Nutzung der Software
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Fachgebiet
- Erfahrung im Softwaretesting und in der Qualitätssicherung, insbesondere mit funktionalen, integrativen und System-/End-to-End-Tests
- Erfahrung im Umgang mit AutoCAD oder vergleichbaren CAD-Systemen, idealerweise auch mit AutoCAD-Plugins oder Engineering-Software
- Erfahrung mit Azure DevOps, Jira oder vergleichbaren Test- und Entwicklungswerkzeugen
- Sehr gutes Verständnis agiler Methoden und Entwicklungsprozesse, insbesondere Scrum und SAFe
- Gutes Verständnis für Softwareprozesse, IT-Systeme und idealerweise Engineering-Prozesse
- Kenntnisse im Bereich gasisolierter Schaltanlagen (GIS) von Vorteil
- Erfahrung in der Durchführung von Schulungen, Trainings oder Workshops sowie in der Anwenderbetreuung von Vorteil
- Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und anwendergerecht zu vermitteln
- Kenntnisse in der Erstellung von E-Learning-Inhalten und digitalen Lernformaten, z. B. Video-Tutorials, von Vorteil
- Strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch und Englisch mindestens auf Niveau B2
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für einen namhaften Kunden suchen wir einen Softwaretester (m/w/d) mit Schwerpunkt User Enablement. Lust auf IT, Qualitätssicherung und die Arbeit mit Anwendern? Dann lassen Sie uns gemeinsam durchstarten!
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- Internes Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Corporate Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Paula Gridi-Papp +49 7034 656-15077
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Softwaretester (m/w/d) mit Schwerpunkt User Enablement in Berlin Arbeitgeber: Bertrandt AG
Bertrandt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien in den Bereichen Digitalisierung und E-Mobilität, sowie einer offenen und agilen Unternehmenskultur, ermöglicht Bertrandt seinen Mitarbeitern, aktiv an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die zahlreichen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Events tragen zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwaretester (m/w/d) mit Schwerpunkt User Enablement in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Bertrandt AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwaretester (m/w/d) mit Schwerpunkt User Enablement bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Bertrandt AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwaretester (m/w/d) mit Schwerpunkt User Enablement in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Bertrandt AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertrandt AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
