Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe Systeme für Identitäts- und Zugriffsmanagement.
- Unternehmen: CERN, ein führendes Forschungszentrum mit Fokus auf innovative Technologien.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Unterstützendes Team mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung mit deinem Code und erlebe echte Auswirkungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Datum: 1 juni, 2026
Tid: 11:59
Placering: CERN
Sind Sie ein erfahrener Full-Stack-Entwickler, der es genießt, Verantwortung für reale Dienste zu übernehmen? Treten Sie der Gruppe Plattformen & Workflows in der IT-Abteilung von CERN bei, wo wir die Systeme für Identitäts- und Zugangsmanagement entwickeln und betreiben, die täglich von Tausenden von Forschern, Ingenieuren und Mitarbeitern genutzt werden. Sie werden in einer Umgebung arbeiten, in der die Qualität der Technik wirklich zählt und Ihr Code direkt weltklasse Forschung ermöglicht.
Sie werden Teil eines unterstützenden Teams von erfahrenen Entwicklern und Servicemanager sein, die Zusammenarbeit, kontinuierliches Lernen und durchdachte Technik schätzen. Die Rolle bietet die Möglichkeit, Ihre Full-Stack-Expertise zu vertiefen und praktische Erfahrungen mit modernen Betriebsabläufen, Sicherheitspraktiken und großangelegten digitalen Identitätssystemen zu sammeln.
Full Stack Software Engineer and Service Manager Arbeitgeber: Big Science Sweden
CERN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Ingenieursqualität und Teamarbeit im Vordergrund stehen. Als Teil des IT-Teams haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die direkt zur weltklasse Forschung beitragen, während Sie gleichzeitig von einem unterstützenden Umfeld profitieren, das kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung fördert. Die Lage in Genf bietet zudem eine einzigartige kulturelle Vielfalt und Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Software Engineer and Service Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Stelle bei CERN interessiert bist – vielleicht können wir dir sogar einen Kontakt vermitteln!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wir empfehlen, auch an Mock-Interviews teilzunehmen, um dein Selbstvertrauen zu stärken.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das, was du tust! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie sie zur Verbesserung von Systemen beigetragen haben. Lass uns sehen, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Problemlöser!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Motivation klar zu kommunizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Software Engineer and Service Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Full Stack Software Engineer und Service Manager brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht und keine Rechtschreibfehler drin sind – das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Full-Stack-Entwicklung. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir schneller antworten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Big Science Sweden vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien und Tools vertraut, die bei CERN verwendet werden. Informiere dich über Full-Stack-Entwicklung, Identity und Access Management Systeme. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die spezifischen Anforderungen der Position hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Service Management demonstrieren. So kannst du im Interview zeigen, wie du Probleme gelöst und zum Erfolg deines Teams beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Rolle und dem Team, indem du Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigt, und den Technologien, die sie verwenden. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Teamarbeit betonen
Da das Team bei CERN Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Entwicklern und Managern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
