Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte und sorge für reibungslose Kundenimplementierungen.
- Unternehmen: BNY, ein führendes globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und großzügige Urlaubsregelungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsystems und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss, 8-10 Jahre Erfahrung und Projektmanagement-Zertifizierung bevorzugt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Bei BNY fördert unsere Kultur Ihr Wachstum und Ihren Erfolg. Als führendes globales Finanzdienstleistungsunternehmen, das im Zentrum des weltweiten Finanzsystems steht, berühren wir nahezu 20 % der investierbaren Vermögenswerte der Welt. Jeden Tag bringen unsere über 50.000 Mitarbeiter weltweit ihre Perspektiven ein, um Lösungen zu schaffen, die Unternehmen, Gemeinschaften und Menschen überall zugutekommen.
Wir suchen ein zukünftiges Teammitglied für die Rolle des Senior Vice President, Client Implementations, um unserem Team für Kundenkonversion und -änderung innerhalb der Client Experience LOB beizutreten. Diese Rolle hat einen hybriden Arbeitszeitplan und wird in unserem Büro in Frankfurt, Deutschland, angesiedelt sein.
In dieser Rolle werden Sie auf folgende Weise Einfluss nehmen:
- Verantwortlich für das Projekt-/Programmmanagement komplexer Projekte und Programme für neue Geschäfte. Diese sind typischerweise langfristig, mehrjährig und können plattformübergreifend sein.
- Zusammenarbeit mit internen Schlüsselpartnern und Kunden, um die Konversion der Vermögenswerte, Prozesse und Verfahren neuer Kunden von aktuellen Verwahrstellen zu BNY zu erleichtern.
- Implementierung einer vollständigen Programmgovernance mit Standardartefakten zur Verfolgung von Projektplanzuweisungen.
- Koordination der Planung, Terminierung, Berichterstattung und Nachverfolgung von Problemen/Risiken, Eskalation von Projekt-/Programmriskien an das Management und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um die Zieltermine für Onboarding/Konversion einzuhalten.
- Leitung von Initiativen zur Verbesserung der Kundenkonversion und -änderung.
- Bereitstellung von Führung und Empfehlungen für den Gesamterfolg komplexer Onboardings/Konversionen, um die höchste Qualität der Projektdurchführung und Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
- Zusammenarbeit mit unternehmensweiten Ressourcen (Betrieb, Produkt, Technologie, Recht usw.), um sicherzustellen, dass die Bedürfnisse des Kunden beim Onboarding/Konversion berücksichtigt werden und die Ausrichtung zwischen den Teams gewährleistet ist.
- Proaktive Verwaltung der Kundenerwartungen durch Bewertung von Umfangsänderungen, wesentlichen Projektänderungen und maßgeschneiderten Betriebsmodellen.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, suchen wir Folgendes:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertig.
- 8-10+ Jahre Berufserfahrung sind bevorzugt.
- Projektmanagement-Zertifizierung wird stark bevorzugt.
- Erfahrung in kundenorientierten und/oder projektmanagementbezogenen Rollen wird dringend empfohlen.
- Deutschkenntnisse sind sehr erwünscht.
BNY bietet hoch wettbewerbsfähige Vergütung, Leistungen und Programme zur Förderung des Wohlbefindens, die in einer starken Kultur der Exzellenz und unserer leistungsorientierten Philosophie verwurzelt sind. Wir bieten Zugang zu flexiblen globalen Ressourcen und Werkzeugen für Ihre Lebensreise. Konzentrieren Sie sich auf Ihre Gesundheit, fördern Sie Ihre persönliche Resilienz und erreichen Sie Ihre finanziellen Ziele als geschätztes Mitglied unseres Teams, zusammen mit großzügigen bezahlten Freistellungen, einschließlich bezahlter Freiwilligenzeit, die Sie und Ihre Familie in wichtigen Momenten unterstützen können.
BNY ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit/Affirmative Action - unterrepräsentierte ethnische Gruppen/Frauen/Personen mit Behinderungen/geschützte Veteranen.
Vice President, Client Implementations Arbeitgeber: BNY Mellon
BNY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur fördert, die das Wachstum und den Erfolg seiner Mitarbeiter unterstützt. Mit einem starken Fokus auf Innovation und modernste Technologien bietet BNY nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main ist dynamisch und vielfältig, was es den Mitarbeitern ermöglicht, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Finanzwelt transformieren und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaften ausüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vice President, Client Implementations erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch auf höfliche Weise nach. Ein kurzes Dankeschön kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Lass uns das zusammen angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President, Client Implementations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen!
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BNY Mellon vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von BNY und wie sie Innovation und Inklusion fördern. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur positiven Atmosphäre beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle des Vice President, Client Implementations zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders in einer Führungsposition wichtig ist.
✨Sprich die Sprache der Stakeholder
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du sicherstellen, dass du die Terminologie und die Bedürfnisse der verschiedenen Stakeholder verstehst. Dies wird dir helfen, während des Interviews kompetent und gut informiert zu wirken.
