Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle AI-Software und automatisiere Prozesse für ein B2B-Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Beschaffungstechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt und bedeutende Unternehmensanteile.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle in Berlin mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Absolvent oder Berufseinsteiger mit Erfahrung in Softwareentwicklung und Automatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Über die Rolle
Schließen Sie sich einem B2B-Beschaffungstechnologie-Team an, das KI-Software für die Unternehmensbeschaffung entwickelt. In dieser praktischen Rolle arbeiten Sie mit den Go-to-Market- und Betriebsteams zusammen, um Geschäftsbedürfnisse in nützliche interne Tools und Automatisierungen umzuwandeln.
Was Sie tun werden
- Wenden Sie Anfragen von Vertriebs-, Geschäftsentwicklungs- und Bereitstellungsteams in funktionierende Tools und Automatisierungen um.
- Erkennen Sie wiederkehrende manuelle Prozesse im Unternehmen und automatisieren Sie diese proaktiv.
- Planen, erstellen, testen und implementieren Sie End-to-End-Lösungen mit KI-Codierungstools.
- Wechseln Sie zwischen Projekten wie Reporting-Automatisierungen und internen Vertriebstools.
- Priorisieren Sie Arbeiten, die Teams schnell entblocken, und kommunizieren Sie klar über Trade-offs.
- Dokumentieren Sie Lösungen, damit Teamkollegen sie nutzen und warten können.
Was wir suchen
- Jüngster Absolvent oder Berufseinsteiger mit bis zu zwei Jahren Berufserfahrung.
- Nachweis über die eigenständige Bereitstellung funktionierender Software mit KI-Codierungstools und die Automatisierung wiederkehrender Arbeitsabläufe durch Code.
- Erfahrung in der Entwicklung interner Tools oder Automatisierungen vom Scoping über Tests bis zur Veröffentlichung.
- Komfort im Umgang mit Unklarheiten und Zusammenarbeit mit mehreren Teams oder Stakeholdern.
- Starke Priorisierungsfähigkeiten und Neugier auf kommerzielle und betriebliche Arbeitsabläufe.
- Fließendes Englisch; Deutsch ist von Vorteil.
Vergütung & Vorteile
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und bedeutende Beteiligungen werden angeboten. Visa-Sponsoring ist nicht verfügbar.
Standort
Vor Ort in Berlin, Deutschland. Dies ist eine Vollzeitstelle im Büro.
Founder's Associate (Operations) in Berlin Arbeitgeber: Clera Labs, Inc.
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und innovativen B2B AI-Softwareteams zu werden, das sich auf Sprachautomatisierungslösungen für große Unternehmen spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliches Wachstum, während wir Ihnen attraktive Verdienstmöglichkeiten und eine klare Karriereentwicklung bieten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung unserer Verkaufspraktiken beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Founder's Associate (Operations) in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Clera Labs, Inc. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Founder's Associate (Operations) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Clera Labs, Inc. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founder's Associate (Operations) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Clera Labs, Inc. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clera Labs, Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
