Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und leite unsere digitale Marketingstrategie über alle Kanäle.
- Unternehmen: Consultport, eine globale Plattform für erstklassige Beratungstalente.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und legendäre Teamevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches internationales Team mit starken Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Consultings und habe echten Einfluss auf unser Wachstum.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im B2B-Digitalmarketing und Kenntnisse in SEO und Analytics.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer sind wir? Consultport ist eine globale Plattform, die neu definiert, wie Unternehmen auf erstklassige Beratungstalente zugreifen. Wir verbinden Top-Unternehmen mit weltklasse Beratern und digitalen Experten, um ihnen zu helfen, kritische Initiativen schneller, intelligenter und flexibler als je zuvor voranzutreiben. Schließen Sie sich uns in dieser Wachstumsphase an. Wir bauen die Zukunft der Beratung auf, und dies ist Ihre Chance, Teil davon zu sein.
Die Rolle
Als Growth Marketing Manager (m/w/d) bei Consultport sind Sie verantwortlich für:
- Digitale Strategie & Ausführung
- Entwicklung und Verantwortung für eine 360°-digitale Marketingstrategie über bezahlte, eigene und verdiente Kanäle
- Verwaltung und Optimierung von Marketingkampagnen über Google Ads, LinkedIn und Meta
- Steuerung der SEO-Strategie, um sicherzustellen, dass unsere Inhalte und Webpräsenz konstant ranken und konvertieren
- Nachfragesteigerung & Lead-Nurturing
- Übernahme des gesamten Marketingtrichters von der Bekanntheit bis zur qualifizierten Übergabe an den Vertrieb
- Aufbau von Kampagnen für wichtige Kundensegmente zur Steigerung der Nutzerakquise und -bindung
- Verwaltung und Optimierung unserer CRM- und Marketingautomatisierungs-Workflows (z.B. HubSpot)
- Analyse & Leistung
- Einrichtung und Pflege robuster Tracking- und Reporting-Systeme über alle Kanäle (Google Tag Manager, Google Analytics)
- Nutzung datengestützter Erkenntnisse zur Verbesserung der Kampagnenleistung, Konversionsraten und ROI
- Durchführung von A/B-Tests und Implementierung von Optimierungsstrategien über die gesamte Customer Journey
- Marke & Inhalt
- Überwachung der Marken-Konsistenz über alle digitalen Kontaktpunkte und Kommunikationskanäle
- Entwicklung von Inhalten, die unsere Zielgruppe von Entscheidungsträgern im oberen Management ansprechen
- Identifizierung und Nutzung von Markttrends und aufkommenden digitalen Marketingmöglichkeiten
Über Sie:
- 4+ Jahre Erfahrung im B2B-Digitalmarketing, idealerweise mit einem Hintergrund in einer Marketingagentur
- Nachgewiesene Fähigkeiten in bezahlten Medien, SEO, Inhalt und Analytik
- Praktische Erfahrung mit Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads und SEO-Tools
- Kenntnisse in Tracking- und Analysetools (Google Tag Manager, Google Analytics)
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit einem Vertriebsteam zur Lead-Generierung und Pipeline-Wachstum
- Selbststarter mit einer praktischen Mentalität und dem Antrieb, die volle Verantwortung für Ihre Arbeit zu übernehmen
- Professionelle Deutsch- und Englischkenntnisse
- Verfügbar für die Arbeit vor Ort in unserem Büro in Berlin
Nice to Have:
- Erfahrung mit CRM- und Inbound-Marketing-Plattformen (z.B. HubSpot)
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in funktionsübergreifenden, internationalen Teams zu arbeiten
- Erfahrung in der Leitung eines kleinen und leistungsstarken Teams
Was ist für Sie drin?
- Arbeiten an einer sehr großen Vision: den Aufbau der weltweit führenden Plattform für Beratungsdienstleistungen
- Teil eines internationalen Teams von hochqualifizierten und motivierten Menschen werden
- Global denken und handeln, da wir bereits in Europa, dem Nahen Osten, Nordamerika und Südostasien tätig sind
- Reale Auswirkungen haben, während Sie unsere Marketingstrategie gestalten und das Wachstum in ganzen Märkten vorantreiben
- Schnell wachsen, persönlich und beruflich, innerhalb unserer schnell wachsenden Organisation
- Täglich lernen, wir fördern eine starke Lernkultur und bieten individuelle Entwicklungsetats
- Und natürlich unsere legendären Teamevents!
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerbungen von allen qualifizierten Personen unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter oder Behinderung begrüßt.
Bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf und folgen Sie uns auf LinkedIn – wir können es kaum erwarten, Sie kennenzulernen!
Growth Marketing Manager Arbeitgeber: Consultport
Consultport ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während Sie an der Spitze der digitalen Marketingstrategie stehen. Mit einem starken Fokus auf persönliches und berufliches Wachstum sowie einer ausgeprägten Lernkultur, unterstützt Consultport seine Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Zudem profitieren Sie von einem inspirierenden Team, das gemeinsam an der Vision arbeitet, die weltweit führende Plattform für Beratungsdienstleistungen aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Growth Marketing Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Consultport.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Consultport ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Consultport könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Consultport beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Consultport:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Consultport einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Consultport vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Consultport einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Consultport relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Consultport einfügt.
