Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenakquise und Aufbau von Beziehungen im Zoll- und Handelsbereich.
- Unternehmen: Internationale Firma mit Fokus auf Zollabwicklung und Handel.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Team mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Zoll- und Handelsbereich sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Eine international tätige Firma im Bereich Zollabwicklung sucht eine fachkundige Kraft zur Verstärkung ihres Teams. Sie übernehmen interessante Aufgaben wie die Kundenakquise, CRM-Nutzung und den Aufbau von Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern.
Relevante Erfahrung, insbesondere im Zoll- und Handelsbereich, sowie fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind von Nöten. Die Position bietet ein attraktives Vergütungsmodell und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Junior Sales Manager, Customs & Trade Solutions Arbeitgeber: Customs Support Group B.V.
Die Customs Support Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen in Helmstedt ein internationales Arbeitsumfeld und individuelle Betreuung durch feste Ansprechpartner bietet. Du profitierst von einem sehr guten Arbeitsklima in einem dynamischen Team, hast die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und kannst auf vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten zählen, die deine Karriere im Bereich Zoll- und Logistikdienstleistungen fördern.
Kontaktdaten:
Customs Support Group B.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Sales Manager, Customs & Trade Solutions erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Zoll- und Handelsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen im Bereich Zollabwicklung.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du fließend Deutsch und Englisch sprichst, betone das in Gesprächen und bei der Kontaktaufnahme. Das ist ein großer Vorteil in der internationalen Zoll- und Handelswelt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager, Customs & Trade Solutions mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du Erfahrung im Zoll- und Handelsbereich hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. Das macht deinen Lebenslauf für uns besonders interessant.
Sprache ist wichtig:Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, sind fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch ein Muss. Achte darauf, dass du dies in deiner Bewerbung klar hervorhebst, damit wir sehen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Customs Support Group B.V. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Zoll- und Handelsbereich vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Anforderungen der Firma verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Beziehungen zu Stakeholdern aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch gefordert sind, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend in beiden Sprachen präsentieren kannst. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Fähigkeit, dich auf verschiedene Kunden einzustellen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen oder Aufstiegschancen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
