Die DANA Senioreneinrichtungen GmbH bietet seit 1997 und an 15 Standorten in Norddeutschland ganzheitliche Pflege auf höchstem Niveau und ein einzigartiges Wohngefühl in exklusivem Ambiente mit hohem Wohn- und Komfortstandard an.
Im Mittelpunkt unserer Firmenphilosophie steht der Mensch – daher sind individuell auf unsere Bewohner:innen und ihre Bedürfnisse abgestimmte Pflege- und Betreuungsangebote der Grundstein unserer täglichen Arbeit. Die fachkundige Pflege hat oberste Priorität und zeichnet sich vor allem durch Menschlichkeit und Vertrauen aus.
- ab 4.200€
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
- Shopping-Rabatte bei 1.500+ Anbieter (z.B. Adidas, Apple, home24, WMF, …)
- Fahrrad, eBike, eRoller, eScooter Leasingangebote*
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Durchführung einer individuell abgestimmten Grund- und Behandlungspflege
- EDV-gestützte Dokumentation des Pflegeprozesses
- fachliche Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeiter:innen sowie Auszubildenden, Schnittstelle zwischen der Pflegeschule und dem Arbeitsplatz
- Ansprechpartner:in für Bewohner, Angehörige und Ärzte/Ärztinnen
- Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen
- abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege mit der Zusatzqualifikation zum/zur Praxisanleiter:in
- Freude an der Arbeit im Team und mit pflegebedürftigen Menschen
- Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- sympathische, sozial kompetente Persönlichkeit mit der Fähigkeit zu motivierender Mitarbeiterführung
DANA Pflegeheim Buchenhof
Matthias Kiaulen
Kieler Straße 111
25451 Quickborn
Praxisanleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Dana Senioreneinrichtung
Die DANA Senioreneinrichtungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Shopping-Rabatte und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Menschlichkeit und Vertrauen, was sich in der individuellen Betreuung unserer Bewohner:innen widerspiegelt. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, was die DANA Ostsee-Seniorenresidenz zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleiter:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile im Gespräch Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden – das zeigt dein Interesse!
