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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Palliativmedizinische Betreuung von schwerstkranken Patienten und Teilnahme an Teambesprechungen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Krankenhaus mit einem neu gegründeten SAPV-Team.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen.
- Andere Informationen: Kostenfreie Beratung durch Doc Personalberatung für Ihre Wunschstelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Palliativmedizin und unterstütze ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt mit Zusatzweiterbildung in Palliativmedizin oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN SIE! Für ein Krankenhaus mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc PersonalBeratung GmbH stellt für Sie den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.
Ihre Aufgaben:
- Palliativmedizinische Betreuung von schwerstkranken und sterbenden Patienten
- Teilnahme an Tagdiensten, sowie Rufbereitschaften
- Vertrauensvolle Kommunikation mit Kooperationspartnern
Das Angebot:
- Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Position
- Ein neu gegründetes Team von Beginn an zu unterstützen
- Teilnahme an Teambesprechungen und an Supervisionen
- Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Ihr Profil:
- Sie sind Facharzt (m/w/d) mit vorhandener Zusatzweiterbildung Palliativmedizin oder mit der Bereitschaft diese zu erwerben
- Empathie im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
- Strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Damit begeistert Sie das Krankenhaus!
- Top-Gehalt - Vergütung nach TV-Ärzte/VKA + Sozialleistungen
- Möglichkeiten, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren
- tolle Karrierechancen, betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Adriana Ciftci
Kontakt: Doc PersonalBeratung GmbH, Karlsruher Straße 11/17, 0771 Leinfelden-Echterdingen, +49 711 25241700, info@doc-personalberatung.de
Facharzt (m/w/d) für ein SAPV-Team in Waldshut-Tiengen Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt (m/w/d) für ein SAPV-Team in Waldshut-Tiengen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden oder ehemaligen Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Krankenhaus und das SAPV-Team. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Werte und die Mission des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Informationsveranstaltung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter helfen dir, den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten. Deine Bewerbung wird direkt an die richtigen Ansprechpartner weitergeleitet, und wir unterstützen dich bis zur Vertragsunterschrift.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt (m/w/d) für ein SAPV-Team in Waldshut-Tiengen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung sollte individuell sein. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du schnell eine Rückmeldung bekommst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Krankenhaus und dessen Palliativmedizin-Team einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Philosophie und Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathie und strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen. Sei bereit, diese in Bezug auf die palliativmedizinische Betreuung zu erläutern. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen in der Palliativmedizin oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv am Team teilzuhaben.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist und warum du das für wichtig hältst, besonders in der Palliativmedizin.