Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Schulungen zu Smart-Home-Lösungen durch und berate Fachkunden vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Smart Home mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Firmenwagen, 31 Tage Urlaub, attraktive Gehaltsstruktur und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten im Home-Office und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und teile deine Leidenschaft für Technik mit anderen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der Kundenberatung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die Digitalisierung des Wohnens begeistert Sie und Sie möchten Ihr technisches Know-how in diesem Zukunftsmarkt weiter ausbauen? Sie haben Freude daran, Fachkunden zu beraten, zu schulen und für innovative Smart-Home-Lösungen zu begeistern? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Um das Wachstum unserer Smart-Home-Aktivitäten voranzutreiben und unsere Fachkunden noch enger zu begleiten, suchen wir Verstärkung für unser Trainerteam mit dem Einsatzschwerpunkt in Mitteldeutschland.
Aufgaben
- Trainings für Fachkunden (ca. 70%): Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Präsenztrainings zur Nutzung und Installation unserer Homematic IP Produkte. Begeisterung von Fachkunden für unsere Smart-Home-Lösungen.
- Kundensupport (ca. 20%): Bearbeitung von technischen Kundenanfragen via Telefon, E-Mail sowie Web-Plattformen (Fachpartner-Support). Durchführung von Serviceeinsätzen bei Kunden vor Ort innerhalb der Region. Analyse von komplexen Fehlern zur Weitergabe an die Entwicklungsabteilung.
- Projektberatung (ca. 10%): Beratung von Fachkunden bei Neubau- und Sanierungsprojekten. Unterstützung bei der Planung und Umsetzung individueller Smart-Home-Lösungen.
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, SHK-Handwerk, Pädagogik/Bildungsarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Bezug.
- Fundierte Praxiserfahrung in der Kundenberatung für elektrotechnische Anlagen oder Geräte.
- Sehr hohe Reisebereitschaft in der Region Mitte (inkl. 50 - 60 Übernachtungen pro Jahr).
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten vor Gruppen.
- Fließende Deutschkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit Office- und Anwendersoftware sowie Netzwerkkenntnisse.
- Führerschein der Klasse B.
Wir bieten
- Bei uns erhalten Sie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie ein Smartphone und Notebook.
- Sie genießen 31 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen.
- Ein attraktives Jahresgehalt, verteilt auf 13 Monatsgehälter, sowie eine garantierte jährliche Gehaltsprüfung.
- Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness (Hansefit), Bike-Leasing (eurorad), Corporate Benefits, eine Kantine mit vergünstigtem Mittagessen, gemeinsame Events sowie unser grüner Firmenpark runden unsere Vorteile ab.
- Als Außendienstmitarbeiter arbeiten Sie neben den Schulungen beim Kunden im Home-Office und haben die Flexibilität, Ihre Arbeit selbstständig zu organisieren.
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Technischer Trainer Smart Home - Region Mitte (m/w/d) Arbeitgeber: eQ-3
Die ELV Elektronik AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine facettenreiche Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 31 Urlaubstagen und einem persönlichen Paten, der dich von Anfang an unterstützt, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem innovativen und teamorientierten Umfeld. In Leer erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen und dir den Einstieg in eine sichere Zukunft erleichtern.
