Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unsere IT-Systeme und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit einem stabilen und professionellen Umfeld.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Zuschüsse für Mittagessen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum zeitweisen Remote-Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen, eingespielten Teams und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder fundierte IT-Weiterbildung sowie Erfahrung in der Serveradministration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Systemadministration: Administration, Wartung und Optimierung der Server- und Clientlandschaft (Windows, Linux, Mac)
Sicherheit: Durchführung von Schwachstellenanalysen und Beseitigung von Sicherheitslücken
IT-Betrieb: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur
Benutzerbetreuung: Fehleranalyse und Incident-Bearbeitung
Virtualisierung: Administration und Weiterentwicklung der VMware-Umgebung
Compliance: Betreuung von Compliance-Themen, insbesondere ISO 27001 Controls
Dokumentation: Erstellung und Pflege technischer Dokumentation
Anwendungsbetreuung: Betreuung verschiedener IT- und Fachanwendungen
Dienstleisterkoordination: Koordination externer IT-Dienstleister für die Fachabteilungen
Ausbildung/Erfahrung: Abgeschlossenes Studium (Informatik, Elektrotechnik o.ä.) oder fundierte IT-Weiterbildung oder mehrjährige praktische Erfahrung in der Serveradministration
Technische Kenntnisse: Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft-Technologie (Active Directory, Azure, Entra ID, Exchange Online, Datenbanken), sehr gute Linux-Administration (Debian, Ubuntu), Erfahrung mit VMware-Umgebungen
Soft Skills: Analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten, Bereitschaft zur eigenständigen Erschließung neuer Themen
Sprachen: Gute Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 oder Muttersprache)
Anstellung: unbefristete Festanstellung in einem etablierten Unternehmen
Umfeld: Stabiles, professionelles Umfeld mit anspruchsvollen Kunden aus Banken und Versicherungsbereich
Team: Kleines, eingespieltes IT-Team (5 Personen) mit kurzen Abstimmungswegen
Zusatzleistungen: Zuschüsse für Mittagessen
Flexibilität: Möglichkeit zum zeitweisen Remote-Arbeiten
Weiterbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Standort: Zentrale Lage am S-/U-Bahnhof Berlin Friedrichstraße
IT-Systemadministrator (gn) in Berlin Arbeitgeber: Experis
Experis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf technologische Innovationen und kontinuierliche Verbesserung fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während wir gleichzeitig vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter bieten. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem hochmodernen industriellen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (gn) in Berlin erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Experis bewerben
Viele Unternehmen, wie Experis, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (gn) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Experis und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (gn) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Experis an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
