Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Bereich elektrische Überwachung und Automatisierungssysteme.
- Unternehmen: Exyte ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf High-Tech-Märkte spezialisiert hat.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und Fitnesszuschüsse für Mitarbeiter.
- Weitere Informationen: Onboarding-Events und Buddy-System für neue Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Gruppenleiter ELV & LSS in der Engineering-Abteilung spielen Sie eine entscheidende Rolle im Management und in der Weiterentwicklung eines motivierten Teams. Sie sind verantwortlich für die Leitung von Projekten und Ingenieuren im Bereich der elektrischen Überwachung, Sicherheit und Gebäudeautomatisierungssysteme. Sie arbeiten eng mit verschiedenen interdisziplinären Abteilungen zusammen, um innovative technische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Management und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams von Ingenieuren im Bereich ELV & LSS.
- Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich der elektrischen Niederspannungs- und Sicherheitssysteme.
- Sicherstellung von Qualität, Effizienz und Einhaltung technischer sowie rechtlicher Anforderungen in allen Projekten.
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und externen Partnern zur Optimierung von Prozessen und Systemen.
- Implementierung innovativer Technologien und Lösungen im Bereich ELV & LSS.
- Verantwortung für die Budgetplanung und das Ressourcenmanagement innerhalb der Projekte und der Gruppe.
- Unterstützung der Weiterentwicklung technischer Standards und Best Practices im Unternehmen.
- Förderung offener Kommunikation und Wissensaustausch innerhalb des Teams.
Ihr Profil:
- Abschluss in Elektrotechnik, Automatisierung oder Informationstechnik, alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich ELV (Extreme Low Voltage) und LSS (Life Safety Systems).
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im Ingenieurbereich.
- Fundierte Kenntnisse in der Planung, Umsetzung und Wartung von elektrischen Sicherheits- und Gebäudeautomatisierungssystemen.
- Sicherer Umgang mit systemrelevanten Normen, Standards und Vorschriften.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung.
- Strategisches Denken und Hands-on-Mentalität bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse ebenfalls erforderlich.
Was wir Ihnen bieten:
- Teilnahme an einer zweitägigen Einarveranstaltung mit neuen Kollegen.
- Attraktiver Standort: Unsere Räumlichkeiten bieten großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen.
- Buddy-System: Mehrere Wochen enge Einarbeitung mit Ihren Kollegen im Team.
- Work-Life-Balance: Es besteht immer die Möglichkeit, auf mobiles Arbeiten umzuschalten.
- Verpflegung: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserspender sind auf jeder Etage zugänglich.
- Fit bleiben: Exyte bezuschusst Ihren Fitnessvertrag über Qualitrain an über 5.000 Standorten in Deutschland.
Sie möchten Teil des Exyte-Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für weitere Fragen und Informationen wenden Sie sich bitte per E-Mail an Viktoria Stute. Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unser Bewerbungsportal eingereicht werden. Bewerbungen, die per E-Mail gesendet werden, können aufgrund von Datenschutzbestimmungen nicht berücksichtigt werden.
Manager Electrical Engineering for Security and Building Automation Systems (m / f / d) Arbeitgeber: Exyte
Exentec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur pflegt. Als Senior Business Development Manager haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Ihnen 30 Tage Urlaub, attraktive Unternehmensleistungen sowie Programme zur Mitarbeiterentwicklung bietet. Zudem profitieren Sie von einer engen Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Projektteams, was Ihre berufliche Weiterentwicklung und den Aufbau wertvoller Kundenbeziehungen fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Electrical Engineering for Security and Building Automation Systems (m / f / d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Exyte helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Exyte! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Electrical Engineering for Security and Building Automation Systems (m / f / d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Exyte:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Exyte und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exyte vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
