Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte zur Betrugsprävention im Kreditkartenbereich und arbeite eng mit externen Partnern zusammen.
- Unternehmen: Zukunftssicheres, innovatives Bankunternehmen mit modernem Produktportfolio.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Umzügen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Betrugsprävention und Projektmanagement, analytische Fähigkeiten und agiles Mindset.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Vollzeit
Zukunftssicheres innovatives Bankunternehmen. Unser Mandant ist als Tochter eines der größten Finanzdienstleister in Deutschland ein bewährter Partner im Kreditgeschäft für Firmen- und Privatkunden. Das Unternehmen bietet ein modernes Produktportfolio und einen professionellen Service. Gleichzeitig unterstützt unser Kunde maßgeblich den Digitalisierungsprozess seiner Partner und sorgt bei ihnen mit innovativen Prozessen und Produkten für ein modernes Portfolio. Unser Kunde ist im wahrsten Sinne des Wortes „eine sichere Bank“: Er ist hochprofitabel und zukunftssicher – auch in Zeiten von C.
Ihre Rolle: Mit viel Gestaltungsspielraum bauen Sie für ein neues Produkt den Bereich Betrugsprävention Kreditkarten auf. Zu Mitte 2022 ist der Start geplant. Sie werden strategisch und methodisch alles für einen optimalen Start vorbereiten. Von Anfang an arbeiten Sie eng mit dem externen Dienstleister zusammen, der die operative Umsetzung übernehmen wird. Sie haben ein innovatives Mindset, erfreuen sich an state‑of‑the‑art‑Lösungen und übernehmen gerne Verantwortung.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortlich für alle Fragen im Bereich Betrugsprävention Kreditkarten; insbesondere Minimierung von Schäden durch Kreditkartenmissbrauch
- Analyse und Reporting von Betrugs‑/Betrugsverdachtsfällen
- Steuerung und Überwachung der externen Dienstleister im Bereich Kreditkarten Betrugsprävention, insbesondere Processing Dienstleister
- Fachliche und technische Verantwortung der Kreditkarten Systeme zur Betrugserkennung und Betrugsverhinderung, sowie der Schnittstellen zwischen internen und externen Systemen
- Erstellung von Prozessdokumentationen sowie Erarbeitung von Arbeitsanweisungen und Regelwerken
- Konzeption und Unterstützung bei der Durchführung der relevanten Fachtests
- Second‑Level Support für den Kundenservice in Bezug auf Fragestellungen rund um Betrugsmanagement
- Selbstständiges Erstellen von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Aufgabenbezogene Vertretung der Bank in externen Organisationen, Verbänden (z. B. Bankenfachverband) und Kreditkarten Assoziationen (VISA/MasterCard)
- Eigenständiges Gestalten und Optimieren der bereichsspezifischen Bearbeitungs‑ und Abwicklungsprozesse
- Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Lösungen zur Optimierung der Prozessorganisation
- Konzeption, Durchführung und Moderation von internen und externen Workshops
- Unterstützung bei der Durchführung von agilen Projekten zur Weiterentwicklung der Kartenprodukte und -prozesse / Übernahme von Teilprojekten
Sehr gute Fach‑ und Branchenkenntnisse im Bereich Betrugsprävention im Kreditkarten‑geschäft bzw. im kartengebundenen Zahlungsverkehr, gute Kenntnisse im Kreditkarten Processing. Fundierte Erfahrungen im Bankensektor mit Schwerpunkt Betrugsprävention und Kreditkartengeschäft. Gute Projektmanagementerfahrung oder einschlägige Erfahrung aus der Beratungspraxis – vorzugsweise in der Finanzdienstleistungsbranche. Sehr gute analytische Kenntnisse und Fähigkeiten, auch bei komplexen Sachverhalten. Strukturierte und planvolle Arbeitsweise, in Alternativen und Lösungen denken. Gute Verhandlungssicherheit auch in komplexen Situationen. Agiles Mindset, Eigeninitiative und Lust auf Veränderungen in und mit dem Unternehmen. Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebs‑ oder finanzwirtschaftlichem Hintergrund, eine vergleichbare Qualifikation oder langjährige Praxiserfahrung im Bereich Kreditkarten Betrugsprävention.
Sie erhalten:
- Die Chance, Teil eines innovativen, agilen und dynamischen Teams mit tollen Kollegen und flachen Hierarchien zu sein
- Einen spannenden Verantwortungsbereich und die Möglichkeit, Ihre Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen
- Einen zentral gelegenen modernen Arbeitsplatz im Innovationhub mit flexibler Arbeitszeitgestaltung. Der Bereich ist in Berlin angesiedelt. Während Corona‑Zeiten können Sie auf Wunsch grundsätzlich komplett aus dem Homeoffice heraus arbeiten. Sobald alles wieder sicher ist, ist eine Anwesenheit von ca. zwei bis drei Tagen pro Woche erwünscht (das hieße eine Übernachtung in Berlin). Auf Wunsch des Kandidaten kann die Homeoffice‑Regelung noch mehr ausgeweitet werden, wenn sonst alles gut passt.
- Unterstützung bei einem eventuellen Wohnsitzwechsel hinsichtlich Wohnungssuche und Umzug
- Ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Benefits
Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, komplette Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer RFBK220221 per E‑Mail an bewerbung@personal-excellence.de.
Projektleiter Betrugsprävention Kartengeschäft (m/w/d) Arbeitgeber: Frau
Unser Mandant ist ein zukunftssicheres und innovatives Bankunternehmen, das seinen Mitarbeitern ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung von Produktinnovationen mitzuwirken. In Berlin gelegen, profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz im Innovationhub sowie flexibler Arbeitszeitgestaltung, einschließlich der Option auf Homeoffice. Zudem erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket und Unterstützung bei einem Wohnsitzwechsel, was die Position als Head of IT besonders reizvoll macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Betrugsprävention Kartengeschäft (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Betrugsprävention Kartengeschäft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Frau arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Projektleiter Betrugsprävention Kartengeschäft (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frau vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Frau zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Frau leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
