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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenssituationen.
- Arbeitgeber: Innovative diakonische Einrichtung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Intensive Einarbeitung, persönliche Entwicklung und ein tolles Betriebsklima.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und moderne pädagogische Konzepte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben junger Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Lernbereitschaft, Engagement und Reflexionsfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Willkommen beim Friedrichstift – Lebens(t)räume junger Menschen erweitern! Das Friedrichstift unterstützt junge Menschen und deren Familien in belastenden Situationen. Als moderne und innovative diakonische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit rund 100 Mitarbeitenden sind wir in Leimen, Heidelberg und Umgebung tätig und stehen unter der Trägerschaft des Melanchthon-Vereins für Kinder- und Jugendhilfe e.V.
Wichtiger Bestandteil unserer Angebote ist es, herausfordernden Erfahrungen und Entwicklungsbedingungen professionell zu begegnen und die Kinder und Jugendlichen zu fördern und zu unterstützen.
Wir bieten:
- Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD), mind. 6 Monate
- Praktikum (Tages- oder Orientierungspraktikum)
- Studienbegleitendes Praktikum bzw. Praxissemester im sozialen Bereich
- Offene Kinder- und Jugendarbeit
- Stationäre Wohngruppe Schülerhort
Wir erwarten:
- Lernwillen und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft, nach eingehender Einarbeitung Verantwortung zu übernehmen
- Zugewandtheit, Engagement und Reflexionsfähigkeit
- Führerschein
Wir bieten:
- Intensive Einarbeitung und fachlich-persönliche Entwicklung durch regelmäßige Lerngespräche
- Praxisnahe Ausbildung und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team
- Moderne pädagogische Konzepte und Methoden
- Sehr gutes Betriebsklima und eine offene Kommunikationskultur
Du suchst berufliche Orientierung und soziales Engagement? Du möchtest Kinder und Jugendliche in ihrer Lebenswelt begleiten und unterstützen? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben unter Angabe des gewünschten Einsatzortes, Lebenslauf und vorhandenen Zeugnissen.
Fragen? Ruf uns an. Wir werden dich in der Findung deines Wunschplatzes gerne unterstützen. 06224 / 709 14-21
www.friedrichstift.de
Friedrichstift – Melanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V. Verwaltung/Personal · Gutenbergstraße 2a · 69181 Leimen
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Geschlechter (w/m/d) sowie von Menschen mit Vielfalt an Lebensentwürfen, Herkunft und Fähigkeiten. Die Verarbeitung deiner Daten erfolgt nach den Regelungen der DSGVO.
Bewerbung für Praktikum / Freiwilligendienst Arbeitgeber: Friedrichstift
Kontaktperson:
Friedrichstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bewerbung für Praktikum / Freiwilligendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für ein Praktikum oder einen Freiwilligendienst interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Wir sind hier, um dir zu helfen und alle deine Fragen zu beantworten.
✨Tip Nummer 2
Nutze unser Online-Portal! Dort findest du alle aktuellen Stellenausschreibungen. Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass du die neuesten Möglichkeiten nicht verpasst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere pädagogischen Konzepte und über die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zeige uns, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige uns deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und warum du mit uns zusammenarbeiten möchtest. Wir suchen nach Menschen, die engagiert und reflektiert sind – lass uns das spüren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bewerbung für Praktikum / Freiwilligendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen klar zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein aufgeräumtes Dokument macht einen guten Eindruck!
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das gibt uns einen besseren Überblick über deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen. Zeige uns, was du bisher erreicht hast und wie das zu deiner Bewerbung passt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam an deiner Zukunft arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrichstift vorbereitest
✨Informiere dich über das Friedrichstift
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Friedrichstift und seine Angebote informieren. Schau dir die Webseite an und verstehe, welche Werte und Ziele die Einrichtung verfolgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder anderen geholfen hast. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, was du kannst.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Im sozialen Bereich ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Lass deine Begeisterung durchscheinen und sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen der Arbeit oder wie die Einarbeitung aussieht. Das gibt dir auch einen besseren Eindruck von der Stelle.