Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte im Bildungsbereich und revitalize Bestandsimmobilien.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Zukunftsprojekte.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein offenes, unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensräume der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und erste Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In der Bauleitung für Hochbauprojekte für Bestands- und Schulgebäude suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) im Raum Berlin für Bildungsbauten und Revitalisierungen. Als Bautechniker oder Meister in der Bauleitung (m/w/d) übernehmen Sie die aktive Leitung von Hochbauprojekten im urbanen Schul- und Bildungsbau sowie bei der Revitalisierung von Bestandsimmobilien.
Verantwortlichkeiten:
- Projektverantwortung übernehmen: Leitung von Hochbauprojekten – vom ersten Spatenstich bis zur Übergabe
- Bauprozesse organisieren: Koordination und Überwachung des Bauablaufs in enger Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
- Zusammenarbeit stärken: Leiten und Abstimmung von Nachunternehmern über alle Gewerke hinweg
- Qualität und Termine sichern: Überwachung der Bauausführung mithilfe moderner Methoden wie BIM, 360°, VisiLean einschl. agiler Bauprozesssteuerung
- Kundenzufriedenheit sicherstellen: Kompetenter Ansprechpartner für Bauherren, Planer und Partnerunternehmen
- Entwicklung: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, vom Bauexperten bis zum Projektleiter
Profil:
- Motivierte, offene und strukturierte Arbeitsweise mit pragmatischem Denken
- Abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation (Techniker/in, Meister/in, Polier/in)
- Erste Erfahrung in Bauleitung (Hochbau) und Kommunikation mit Gewerken wünschenswert
- Grundkenntnisse in Bauabläufen, Regelwerken und Dokumentation
- Interesse an digitalen Planungsprozessen und Softwareanwendungen
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und hoher Qualitätsanspruch
Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte bei GOLDBECK. Wir freuen uns auf Sie!
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Bauleiter/Bautechniker oder Meister (m/w/d) in Arbeitgeber: Goldbeck
GOLDBECK Nordost GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur eine spannende Tätigkeit als Bauleiter/Bautechniker oder Meister (m/w/d) in der Bauleitung für Bildungsbauten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit über 35 attraktiven Benefits. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, persönliche Entwicklung und bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter/Bautechniker oder Meister (m/w/d) in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Projekte von GOLDBECK und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst die neuesten Informationen über offene Stellen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter/Bautechniker oder Meister (m/w/d) in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen motivierte und offene Persönlichkeiten, die mit ihrer strukturierten Arbeitsweise überzeugen. Lass deine Leidenschaft für den Bau und deine Erfahrungen durchscheinen!
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldbeck vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über GOLDBECK und deren Projekte im Hochbau. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat. So kannst du in deinem Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Bauleiter oder Bautechniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.
✨Zeige dein Interesse an digitalen Prozessen
Da GOLDBECK moderne Methoden wie BIM und agile Bauprozesssteuerung nutzt, solltest du dich mit diesen Technologien vertraut machen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit verwendet hast oder wie du sie in zukünftigen Projekten einsetzen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den nächsten Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
