Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Data Engineers und arbeite an spannenden Datenprojekten.
- Arbeitgeber: Wachsendes Tech-Unternehmen mit internationalem Flair in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Umzugshilfe, Lernbudget und coole Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem vielfältigen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Dateninfrastruktur und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Hadoop, Cloud-Diensten und agilem Teammanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Was Sie tun werden: Als Associate Director werden Sie aktiv zum Code beitragen und ein Team von Data Engineers leiten. Sie sind verantwortlich für die termingerechte Lieferung der Projekte Ihres Teams, indem Sie einen Rahmen für Verantwortlichkeit schaffen und die Leistung Ihres Teams kontinuierlich optimieren, indem Sie eine Kultur der Exzellenz fördern, in der Best Practices und Branchenstandards alltäglich sind.
Sie ermöglichen schnelle und präzise Entscheidungen innerhalb des Teams, indem Sie Diskussionen moderieren und das Team dazu anregen, autonomer und selbstständiger zu werden. Sie werden Ingenieure in Ihrem Team coachen, betreuen und weiterentwickeln. Als Teamleiter wird von Ihnen erwartet, dass Sie wertvolles und zeitnahes Feedback geben sowie regelmäßige Leistungsbeurteilungen durchführen.
Sie berichten direkt an den Director of Data Engineering und arbeiten eng mit ihm an Themen wie Einstellung und Kapazitätsplanung zusammen. Sie haben die Möglichkeit, an herausfordernden datenbezogenen Problemen zu arbeiten, wie zum Beispiel:
- Entwurf und Aufbau einer erstklassigen Self-Service-Datenplattform
- Verantwortung für Entwurf, Aufbau und Wartung unserer Dateninfrastruktur mit besonderem Fokus auf Flexibilität und Skalierbarkeit
- Verstehen und Bereitstellen von Lösungen für komplexe Geschäftsprobleme, um Einblicke zu ermöglichen, die bessere Entscheidungen unterstützen können
Was Sie mitbringen: Sie sind ein erfahrener Data Engineer und haben mit dem Hadoop-Ökosystem (Hadoop, Kafka, Spark), cloudbasierten Diensten (AWS: S3, EMR, Glue) und Containern (Docker, Kubernetes, ECS, EKS) gearbeitet. Sie haben praktische Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung einer unternehmensweiten Datenplattform und setzen Best Practices für Sicherheit, Datenschutz, Überwachung & Alarmierung sowie CI/CD um (idealerweise mit einigen dieser Tools: Azure, Prometheus, AlertManager, Grafana, Jenkins, Concourse, Airflow, Tableau, Alation).
Sie haben Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams in einem agilen Umfeld und treiben diese zu ihrem vollen Potenzial. Sie haben die Fähigkeit, klar zu kommunizieren, zuzuhören und Empathie gegenüber Ihrem Team und Ihren Stakeholdern zu zeigen. Sie sind eine selbstorganisierte Person mit einem Fokus und der Fähigkeit, Ihre Arbeitslast mithilfe von Geschäftsdaten und Kennzahlen zu priorisieren.
Was wir bieten: Umfassende Umzugshilfe nach Berlin sowie Unterstützung bei der Visumantragstellung. Gesunde Rabatte auf wöchentliche HelloFresh-Boxen. Jährliches Budget für Lernen und Entwicklung zur Teilnahme an Konferenzen oder zum Kauf von Bildungsressourcen sowie Zugang zur HelloFresh Academy. Eine vielfältige und lebendige internationale Umgebung mit über 70 verschiedenen Nationalitäten. Zusätzliche Vorteile umfassen: Kostenloser Crashkurs in Deutsch, Vergütung für fortgeschrittene externe Deutschkurse, Rabatte für unser Nachbargym & Urban Sports Club, Sommer- und Winterpartys, Rabatte auf unsere HelloFresh GO-Automaten. Die Chance, einen signifikanten Einfluss auf eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen in Europa in einer aufregenden Wachstumsphase zu haben.
Associate Director - Data Engineering (m/f/x) Arbeitgeber: Hellofresh
Kontaktperson:
Hellofresh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate Director - Data Engineering (m/f/x)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für technische Gespräche
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse über Hadoop, Kafka und andere relevante Technologien auffrischst. Wir wissen, dass du ein Profi bist, also zeig es auch im Gespräch!
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, betone deine Fähigkeiten im Coaching und Mentoring. Zeige, wie du Teams motivierst und zur Selbstständigkeit führst – das ist genau das, was wir suchen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate Director - Data Engineering (m/f/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben und Lebenslauf.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Bereich Data Engineering. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellofresh vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Team
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Associate Director - Data Engineering vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Umgang mit Hadoop, AWS und agilen Teams in die Rolle passen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Ziele des Teams verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Datenprobleme gelöst hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Coaching- und Mentoring-Fähigkeiten zu betonen. Sprich darüber, wie du andere unterstützt hast, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und wie du eine Kultur der Exzellenz gefördert hast. Das wird zeigen, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch ein großartiger Teamleiter.