Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Management mit unabhängigen Prüfungsdiensten zur Verbesserung interner Kontrollen.
- Unternehmen: Eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen in Europa.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Sabbatical-Politik und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vibrante, internationale Umgebung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines innovativen Unternehmens und lerne dabei ständig dazu.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder ähnlichem, 4-6 Jahre Erfahrung in der IT-Prüfung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über die Stelle Unterstützen Sie den Leiter der Internen Revision und des Risikomanagements, den Prüfungsausschuss, den Vorstand und die Führungskräfte mit unabhängigen und objektiven Prüfungsdienstleistungen, die darauf abzielen, das interne Kontrollumfeld und die Abläufe zu verbessern. Planen, durchführen, berichten und nachverfolgen von Prüfungen zur Bewertung interner Kontrollen, Berichtssysteme und Compliance-Prozesse. Pflegen Sie starke, transparente, zweiseitige Beziehungen zu den Stakeholdern. Geben Sie dem Management praktische und wertschöpfende Empfehlungen in Form von Prüfungsberichten, die darauf abzielen, die Organisation zu verbessern. Halten Sie das Management über den Fortschritt aller Aufträge informiert und verfolgen Sie die Prüfergebnisse, um sicherzustellen, dass alle vereinbarten Verbesserungen umgesetzt wurden. Führen Sie Ad-hoc-Untersuchungen auf Anfrage des oberen Managements durch. Tragen Sie zur Verbesserung von Prozessen und Verfahren innerhalb der Internen Revision und des Risikomanagements bei.
Wer wir suchen Abschluss in Informatik, Informationssystemen oder ähnlichem. 4-6 Jahre Erfahrung in der externen oder internen Prüfung. Erfahrung in der Leitung von IT-Prüfungsprojekten von der Planungs- bis zur Berichtsphase. Starke Kenntnisse der ITGCs, einschließlich Änderungsmanagement und Zugangskontrolle. Kenntnisse in den Bereichen Informationssicherheit, Datenschutz und Netzwerkmanagement. Starke Präsentations- und Berichtskompetenzen. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse, Deutsch ist von Vorteil. Prozessorientierte und problemlösende Einstellung, starke Organisationsfähigkeiten und Hands-on-Mentalität. Starke Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen. Bereitschaft, zu lernen und nicht-IT-bezogene Prozesse zu prüfen. Reisebereitschaft von bis zu 30 % lokal und international. Zertifizierter Informationssystemprüfer (CISA) ist von Vorteil. Kenntnisse zum Thema ESG sind von Vorteil.
Was wir bieten Die Chance, einen positiven Einfluss auf eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen in Europa in einer spannenden Wachstumsphase zu haben. Ein lebendiges, internationales Umfeld. Eine garantierte Lernmöglichkeit. Wettbewerbsfähige Vergütung. Sabbatical-Politik. Profitieren Sie von unserer Auswahl an Mitarbeitervergünstigungen (signifikante Reduzierung Ihrer HelloFresh-Boxen, Rabatt auf die HelloFresh-Maschinen, kostenlose Deutschkurse, Geek Friday, Rabatte für unser benachbartes Fitnessstudio & Urban Sports Club, jährliches Budget für Schulung und Entwicklung).
(Senior) IT Auditor (m/f/x) Arbeitgeber: HelloFresh
HelloFresh Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Teamarbeit und diverse Perspektiven geschätzt werden. Mit einem Standort in Berlin bietet das Unternehmen nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch interne Schulungen und die HelloFresh Academy. Die flexible Hybridarbeitsweise und die Unterstützung für Familien machen HelloFresh zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) IT Auditor (m/f/x) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei HelloFresh bewerben
Viele Unternehmen, wie HelloFresh, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) IT Auditor (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf HelloFresh und die ausgeschriebene Position (Senior) IT Auditor (m/f/x) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HelloFresh vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von HelloFresh an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
