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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Kältetechnik eigenständig und koordiniere dein Team.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und moderne Technik in der Kältetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 78.000€ Gehalt, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 100% für deutschlandweite Projekte ist notwendig.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und bringe Technik, Menschen und Abläufe zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 78000 - 78000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich! Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich Kältetechnik und Kühlmöbel suchen wir einen Bauleiter (gn), der Projekte von der ersten Begehung bis zur erfolgreichen Übergabe eigenständig steuert. In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du die organisatorische und technische Leitung von Baustellen, koordinierst Teams und bist erster Ansprechpartner für Kunden und Partner. Das Unternehmen gehört zu den erfahrenen Spezialisten für kältetechnische Anlagen im Lebensmitteleinzelhandel und steht für Qualität, Wachstum und moderne Technik. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Umfeld, spannende Projekte und ein Team, das Zusammenhalt lebt.
Das erwartet dich bei deinem neuen Arbeitgeber:
- Gehalt bis 78.000€ p. a.
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub
- Bereitschaftspauschale von bis zu 400€, Zuschläge bis zu 100% an Sonntagen und Feiertagen
- Firmenwagen zur beruflichen Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterangeboten
- Umfangreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Deine Aufgaben als Bauleiter:
- Organisation und technische Verantwortung für die komplette Baustellenabwicklung
- Durchführung von Begehungen, laufender Baustellenkontrolle sowie Projektabschluss und Übergabe
- Selbstständige Inbetriebnahme kältetechnischer Anlagen, insbesondere im LEH-Umfeld
- Überwachung und aktive Mitarbeit bei Montagearbeiten unter Einhaltung aller Normen und Richtlinien
- Materialbestellung, -verwaltung und laufendes Kostenmanagement
- Koordination und Anweisung des eingesetzten Personals
- Zentrale Ansprechperson für Kunden, Projektpartner und interne Abteilungen
- Sorgfältige Dokumentation der Projekte (z. B. Montage- und Fortschrittsberichte)
Folgende Fähigkeiten bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Kältetechnik, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Kenntnisse im Umgang mit CO₂ als Kältemittel (R744)
- Erfahrung mit gängigen Regelungssystemen (z. B. Danfoss, Wurm oder Eckelmann) von Vorteil
- Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Führerschein Klasse B
- Reisebereitschaft von 100% mitbringen (Projekte deutschlandweit verteilt)
Wenn du eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum suchst, gerne Projekte steuerst und Freude daran hast, Technik, Menschen und Abläufe zusammenzubringen, dann passt diese Position perfekt zu dir. Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100 %? Kein Problem – bewirb dich trotzdem. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und beraten dich gerne individuell.
Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bauleiter - Kühlmöbel und Kältetechnik Arbeitgeber: Hrvst
Kontaktperson:
Hrvst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter - Kühlmöbel und Kältetechnik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Kältetechnik arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Kältetechnik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter - Kühlmöbel und Kältetechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen in der Kältetechnik und im Projektmanagement hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hrvst vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Projekte, Werte und die verwendete Technik an. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, besonders in der Kältetechnik.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Da du als Bauleiter viel mit verschiedenen Teams arbeiten wirst, ist es wichtig zu verstehen, wie die Zusammenarbeit im Unternehmen funktioniert. Frage nach der Teamstruktur und wie die Kommunikation zwischen den Abteilungen abläuft.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Position viel Organisationstalent erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du Projekte planst und koordinierst. Erkläre, wie du Zeitmanagement und Ressourcenverwaltung in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.