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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Handwerkliche Fähigkeiten in der Holzbearbeitung und Montage von Holzbaukonstruktionen einsetzen.
- Arbeitgeber: IBS Personal Management mit über 20 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Geschenkgutscheine und kostenfreies Deutschland-Ticket.
- Andere Informationen: Hohe Übernahme-Chancen und persönliche Betreuung vor Ort.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine handwerklichen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse im Abbund, technisches Verständnis und Flexibilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Nutze DEINE Chance auf:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine sichere und planbare Zukunft
- Faire Vergütung gemäß iGZ/GVP Tarifvertrag, incl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Auf Wunsch unkompliziertes Telefoninterview, anstatt persönlichem Erstgespräch, damit Dir keine Fahrtkosten entstehen
- Attraktive tarifliche Zuschläge
- Wechselprämie von bis zu 300 €, sowie einen Bonus von bis zu 300 € für jeden neuen IBS Mitarbeiter, den wir durch Deine Empfehlung begrüßen dürfen
- Zuverlässige Mitarbeiter profitieren bei IBS in Form von monatlichen Geschenkgutscheinen und Fahrgeldzuschuss bzw. kostenfreies Deutschland-Ticket
- WhatsApp-Service, schnelle Kommunikation und einfache Bewerbung
- Persönliche Betreuung vor Ort
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Hohe Übernahme-Chancen durch den Kunden
- Arbeitgeber-Darlehen nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
Folgendes trifft auf DICH zu:
- Kenntnisse im Bereich Abbund
- Ausgeprägtes technisches Verständnis
- Interesse an der Bedienung, Überwachung und Wartung unserer Abbundanlage
- Selbständiges Arbeiten
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
- Staplerschein ist wünschenswert
Diese Aufgaben warten auf DICH:
- Handabbund
- Überprüfung der auftragsbezogenen Abbunddaten
- Produktionsvorbereitung und Begleitung
- Endkontrolle der abgebundenen Werkstücke
- Nacharbeiten der abgebundenen Werkstücke (Schleifen, Fasen etc.)
- Erstellung von Fertigungsprotokollen zur Überwachung der Maschinendaten
- Optimieren der Abläufe
Haben wir Dein Interesse geweckt? Begeistert Dich die Idee, Teil unseres Teams zu werden? Perfekt. Dann kann es schon losgehen. Nutze einfach das Bewerberformular und bewirb Dich jetzt mit wenigen Klicks. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Bei der IBS Personal Management arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur mit Wertschätzung und vertrauensvoller Betreuung zu gestalten und zu leben. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung auf dem Gebiet der Personaldienstleistung vergeben wir Tag für Tag zahlreiche Stellen und bleiben als Arbeitgeber stets an Deiner Seite. Wir begleiten und unterstützen Dich auf Deinem Weg. Wir haben mit unserer Expertise bereits einige hundert Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in hochattraktiven Jobs für Fach- und Führungskräfte erfolgreich vermittelt.
Deine Perspektive und Möglichkeiten: Als Tischler oder Zimmerer (m/w/d) hast Du die Möglichkeit, Dein handwerkliches Können in der Holzbearbeitung, Möbel- und Innenausbau sowie in der Fertigung und Montage von Holzbaukonstruktionen einzusetzen und stetig weiterzuentwickeln. Du übernimmst Aufgaben in der Montage, Verarbeitung, Oberflächenbehandlung und Reparatur von Holzbauteilen und wirkst aktiv an Projekten im Schreinerhandwerk, Innenausbau und Holzbau mit. Diese Position ist ideal für erfahrene Tischler, Zimmerer oder Schreiner, aber auch für motivierte Quereinsteiger mit handwerklichem Talent, die in einem zukunftssicheren Berufsfeld arbeiten möchten.
Tischler - Zimmerer (m/w/d) Arbeitgeber: IBS Personal-Management
Kontaktperson:
IBS Personal-Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tischler - Zimmerer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Tischler oder Zimmerer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein kurzes Telefoninterview kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über unsere Abbundanlage und die spezifischen Aufgaben, die auf dich warten. Zeige, dass du Interesse an der Technik hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass wir schnell auf dich reagieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tischler - Zimmerer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, die wir suchen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Bewerberformular auf der Website für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IBS Personal-Management vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Achte besonders auf die geforderten Kenntnisse im Bereich Abbund und das technische Verständnis. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Da es sich um eine handwerkliche Position handelt, sei bereit, deine praktischen Fähigkeiten zu zeigen. Wenn möglich, bringe ein Portfolio oder Fotos von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast. Das zeigt dein Engagement und deine Erfahrung in der Holzbearbeitung.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Abläufen in der Produktion oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität und die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem erwähnt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in verschiedenen Teams gearbeitet hast und wie du dich an unterschiedliche Arbeitszeiten anpassen kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.