Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu innovativen SAP Analytics-Lösungen und entwickle maßgeschneiderte Konzepte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das individuelle SAP Data & Analytics Lösungen bietet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Gesundheitsförderungsangebote für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reportings und Analytics mit modernster Technologie und einem starken Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP Business Intelligence und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Diese Herausforderungen bieten wir Ihnen:
- Beratung unserer Kunden zu zukunftsorientierten Reporting & Analytics-Lösungen mit Schwerpunkt SAP Analytics / SAP Analytics Cloud in Verbindung mit z.B. SAP BW und SAP Datasphere.
- Erstellen von fachlichen und technischen Konzepten sowie Durchführung von Vorstudien.
- Definition und Implementierung komplexer Analytics Landschaften und Analytics Strategien.
- Durchführung von Anforderungs- und Bedarfsanalysen sowie Erstellung von fachlichen Reportingkonzepten (z.B. auf Basis von IBCS-Notationsstandards).
- Betreuung unserer Bestandskunden sowie Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen.
- Vertriebsunterstützung in enger Zusammenarbeit mit unseren Kundenverantwortlichen.
Das sollten Sie im Gepäck haben:
- Erfolgreicher Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschafts-/ Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Business Intelligence und ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Reporting & Analytics.
- Fundierte Kenntnisse der gängigen SAP Frontendtechnologien (z.B. SAP Analytics Cloud).
- Idealerweise Projekterfahrung mit SAP BusinessObjects.
- Hohe Kundenorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeit (Deutsch/Englisch).
- Flexibilität, Mobilität und Teamgeist.
Darauf können Sie sich freuen:
- Work-Life-Balance und Flexibilität: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Workation, um Ihre Bedürfnisse im Alltag zu unterstützen.
- Sicherheit und Entspannung: Mit einer unbefristeten Anstellung sowie 30 Tagen Urlaub + Sonderurlaub können Sie auch mal abschalten und sich gleichzeitig mit einer betrieblichen Altersvorsorge für die Zukunft absichern.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung: Ob Softskill-Schulungen, fachliche Coachings, interne Wissensplattform mit Test- & Demolandschaft oder SAP-Learning-Hub – nutzen Sie unsere zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Starker Teamspirit: Gemeinsam macht Arbeit einfach mehr Spaß, daher legen wir großen Wert auf unsere regelmäßigen Team-Events (Weihnachtsfeier, Outdoor-Meetings usw.).
- Gesundheit im Fokus: Profitieren Sie von unseren Gesundheitsförderungsangeboten wie EGYM-Wellpass, JobRad und voiio.
- Wir bieten mehr: Sie sind Teil unseres Erfolges, daher beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg – vom Geschäftswagen bis hin zu attraktiven Boni.
Klingt das nach einem Deal? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben oder Sie mehr erfahren möchten, freut sich Jana Aßmann (Leitung Personal) auf Ihre Bewerbung.
Über uns: Wir erarbeiten individuelle SAP Data & Analytics Lösungen für Kunden aus diversen Branchen. Daher suchen wir Talente mit verschiedenen technischen und fachlichen Schwerpunkten, Fähigkeiten und Kompetenzen. Menschen, die sowohl selbständig als auch gerne im Team arbeiten, sich gegenseitig unterstützen und denen eine hohe Kundenzufriedenheit ebenso wichtig ist wie uns.
Ob Trainee, Junior Consultant, Senior Consultant oder Verstärkung unseres Office Teams – wir freuen uns über jedes neue Gesicht, das unser vielfältiges Team ergänzt und noch ein bisschen bunter macht. Werfen Sie doch mal einen Blick in unsere aktuellen Stellenanzeigen, vielleicht ist ja auch etwas für Sie dabei…
Senior Consultant SAP Analytics (m/w/d) Arbeitgeber: Ihr Einstieg beim beratungscontor
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamgeist und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung, 30 Tagen Urlaub sowie attraktiven Zusatzleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen und Ihre Gesundheit im Fokus haben.
Kontaktdaten:
Ihr Einstieg beim beratungscontor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant SAP Analytics (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant SAP Analytics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ihr Einstieg beim beratungscontor vorbereitet
✨Verstehe die SAP Analytics Landschaft
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP Analytics vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie diese in der Praxis angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Reporting und Analytics demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenorientierung für das Unternehmen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Engagement für Kundenzufriedenheit zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren.
