Manager, Procurement Consulting (m/f/d)

Manager, Procurement Consulting (m/f/d)

Düsseldorf Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Beschaffungsprojekte und optimiere Einkaufsstrategien für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Interpath, ein schnell wachsendes internationales Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationaler Präsenz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und mache einen echten Unterschied für globale Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Beschaffungsberatung und Projektmanagementfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Düsseldorf oder München oder Frankfurt. Interpath ist ein internationales und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit tiefgreifender Expertise in einer breiten Palette von Spezialgebieten, die Deals, Beratung und Restrukturierung umfassen. Wir liefern greifbare Ergebnisse für globale Unternehmen, deren Investoren und Stakeholder, wenn komplexe Probleme auftreten und kritische Entscheidungen getroffen werden müssen. Interpath ist agil, unabhängig und konfliktfrei, und unsere Leidenschaft, immer das Richtige zu tun, hebt uns von anderen ab. Unsere vielfältigen Teams bieten spezialisiertes technisches Wissen kombiniert mit tiefem Sektorwissen in unseren Dienstleistungsbereichen.

Seit unserer Gründung im Jahr 2021 ist Interpath schnell gewachsen und wir haben nun eine Präsenz in Großbritannien, Irland, Frankreich, Deutschland, der Schweiz, Österreich, Spanien, BVI, Kaimaninseln, Bermuda, Barbados und Hongkong. Bis 2030 streben wir an, eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen mit einer wirklich globalen Präsenz zu sein. Interpath trat im Januar 2025 in den deutschen Markt ein, indem es die preisgekrönte Unternehmensberatung Kerkhoff übernahm. Diese Rolle bietet eine seltene Gelegenheit, einem hoch angesehenen Team mit einem starken Ruf und der Unterstützung eines schnell wachsenden, Private Equity-unterstützten Unternehmens beizutreten.

Unser deutsches Geschäft wird von einer Gruppe erfahrener Geschäftsführer geleitet, die sich auf die Bereitstellung von Beratungsdiensten in den Bereichen Restrukturierung, Schuldenberatung und Wertschöpfung spezialisiert haben. In unserem Procurement Consulting-Team, das Teil unserer Wertschöpfungsdienstleistungen ist, liegt unsere Leidenschaft darin, die Ergebnisse unserer Kunden zu verbessern. Unsere Teams optimieren die Einkaufsstrategien unserer Kunden, senken Kosten und verwalten Lieferantenbeziehungen, was zu einer Optimierung von Kosten, Liquidität und Investitionen führt.

Als Manager im Procurement Consulting-Team arbeiten Sie mit erfahrenen Kollegen zusammen, um internationale und nationale Beschaffungsprojekte mit mehreren Stakeholdern durchzuführen und gleichzeitig das Profil von Interpath als erstklassigen Anbieter von Beratungsdiensten zur Wertschöpfung zu erhöhen. Der erfolgreiche Kandidat wird Kollegen bei einer Vielzahl von Kundenprojekten leiten, wie zum Beispiel:

  • Bewertung der aktuellen Beschaffungsprozesse und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Erfassung der Geschäftsanforderungen und strategischen Prioritäten
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen durch Analyse von Engpässen, Ineffizienzen, Kostentreibern und Risiken in den Bereichen Beschaffung, Logistik, Planung und Distribution
  • Entwicklung und Implementierung kosteneffektiver Beschaffungsstrategien, die Compliance sicherstellen und einen positiven Einfluss auf EBITDA, Working Capital und operative KPIs haben
  • Durchführung von Lieferantenbewertungen, einschließlich der Leitung von Verhandlungen und dem Management von Verträgen, einschließlich Benchmarking gegen Best Practices zur Unterstützung des laufenden Lieferantenmanagements
  • Management von Stakeholdern und Kommunikation des Beschaffungswerts an CFO, COO und Führungskräfte der Lieferkette sowie Vorbereitung von Berichten, Prognosen und Ausgabenanalysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
  • Leitung oder Unterstützung großangelegter Veränderungsmanagement-Initiativen, einschließlich organisatorischer Umstrukturierungen, Integrationsplanung nach Übernahmen und Bereitschaftsplanung für operationale Störungen

Ein Manager im Procurement Consulting-Team hat die Möglichkeit, an Geschäftsentwicklungs- und Marketingaktivitäten und -veranstaltungen teilzunehmen. Sie werden auch ihr Wissen und ihre Erfahrung erweitern, indem sie mit Geschäftsführern an weiteren Themen entlang der Wertschöpfungskette für Kunden arbeiten. Die Entwicklung des Angebots im Bereich Procurement Consulting wird die Marktpräsenz von Interpath im Bereich der Wertschöpfung weiter stärken.

Anforderungen:

  • Starker akademischer Hintergrund, einschließlich möglicherweise eines Master- oder Doktortitels, kombiniert mit praktischer Erfahrung in der Beschaffungsberatung und Projektmanagement
  • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte und vor Ort arbeitende Teams zu managen, während Verantwortung für Kostenkontrolle und Umsetzungsergebnisse übernommen wird
  • Bewährtes Beratungstoolset, das organisatorisches Veränderungsmanagement, Stakeholder-Ausrichtung und Schulung umfasst
  • Starkes kommerzielles Verständnis, einschließlich P&L-Auswirkungen und der Fähigkeit, Beschaffung mit Cash, EBITDA, Working Capital und operativen KPIs zu verbinden
  • Gut entwickelte Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, den Beschaffungswert an CFO, COO und Führungskräfte der Lieferkette zu kommunizieren
  • Ausgezeichnete Kategoriekenntnisse, einschließlich kategoriespezifischer Marktdynamik, wichtiger Lieferanten, Kostentreiber und Verhandlungshebel
  • Vertrautheit mit eProcurement/P2P-Systemen, Ausgabenanalysetools und Datenvisualisierung
  • Ausgezeichnete Fähigkeiten in der Geschäftsentwicklung, einschließlich Unterstützung bei Pitch-Decks und dem Aufbau von Vorschlagsinhalten sowie Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten während der Durchführung
  • Gut entwickelte Teamleitungs- und Coaching-Fähigkeiten, insbesondere in schnelllebigen Umgebungen, unterstützt durch ausgezeichnete Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
  • Native oder geschäftsfließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch (C1) erforderlich; zusätzliche europäische Sprachen wie Französisch oder Spanisch sind von Vorteil
  • Bereitschaft, an Kundenstandorten in Deutschland, der EU und international zu arbeiten

Inklusion bei Interpath: Wir existieren, um unseren Kunden zu helfen, transformative Chancen zu nutzen oder ihre schwierigsten Herausforderungen zu bewältigen, und daher müssen wir auf die hellsten Köpfe aus den unterschiedlichsten Hintergründen zurückgreifen, um die aufschlussreichsten Perspektiven zu gewinnen. Dazu ist es entscheidend, dass es in unserer DNA verankert ist, unsere Mitarbeiter als Individuen zu unterstützen und zu feiern und dass wir alle die Fähigkeit, Ressourcen und Anleitung haben, um unsere langfristigen Karriereziele zu erreichen.

Lernen & Entwicklung: Interpath bietet eine breite Palette maßgeschneiderter Schulungsprogramme, On-the-Job-Lernen und Networking-Möglichkeiten, die unseren Mitarbeitern helfen, die Fähigkeiten und Erfahrungen zu entwickeln, die erforderlich sind, um auf ihren gewählten Karrierewegen voranzukommen.

Werte:

  • Das Richtige tun - Unsere Komfortzone ist unangenehm. Wir treffen immer die richtige Entscheidung, nicht einfach das, was einfach oder beliebt ist.
  • Alle Hände an Deck - Schulter an Schulter mit Kollegen und Kunden stehen, sei es physisch oder aus der Ferne. Unsere individuelle Expertise kann die Antworten finden, aber die Umsetzung erfolgt durch Teamarbeit.
  • Leidenschaft treibt den Erfolg - Das Unmögliche ist immer möglich. Wir überschreiten die Grenzen dessen, was erwartet wird, weil wir mit dem Status quo nie zufrieden sind. Unsere Kunden erwarten das richtige Ergebnis, wenn sie mit uns zusammenarbeiten, und nur durch die Lieferung dieses Ergebnisses gewinnen wir.
  • Unterschiede annehmen - Von Kulturen bis hin zu Denkweisen, wir heißen alle willkommen. Wir glauben, dass Menschen gleich, aber nicht identisch sind.

Vorteile: Bei Interpath stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges und umfassendes Vergütungspaket, einschließlich attraktiver Gehälter und einer Reihe von Kern- und optionalen Leistungen.

Unsolizitierte Lebensläufe von Drittanbietern: Bitte beachten Sie, dass Interpath keine unaufgeforderten Lebensläufe von Drittanbietern akzeptiert. Jede Personalagentur, Person oder Einrichtung, die einen unaufgeforderten Lebenslauf einreicht, tut dies mit dem Verständnis, dass Interpath das Recht hat, diesen Bewerber nach eigenem Ermessen ohne Gebühr an die einreichende Personalagentur, Person oder Einrichtung einzustellen.

Manager, Procurement Consulting (m/f/d) Arbeitgeber: Interpath

Als führendes Beratungsunternehmen in Wien bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Teamarbeit und innovativem Denken geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen spannende internationale Projekte und die Chance auf Geschäftsentwicklung bieten. Profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das Ihre Karriere im Bereich Supply Chain Management vorantreibt.

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Kontaktdaten:

Interpath Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager, Procurement Consulting (m/f/d) erhalten könntest

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Interpath, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Interpath im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Interpath echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Interpath zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Procurement Consulting (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Einkaufsberatung
Stakeholder-Management
Verhandlungsgeschick
Kostenkontrolle
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Interpath reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interpath vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Interpath tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.