Auf einen Blick
- Aufgaben: Erwerbe einen Bachelor of Science in Pflege und übernehme Verantwortung in der Patientenversorgung.
- Unternehmen: Modernes Akutkrankenhaus mit Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Monatliche Ausbildungsvergütung, moderne Lernorte und individuelle Schwerpunkte.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven für Master oder Führungspositionen und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und sammle vielfältige Erfahrungen im Contilia-Verbund.
- Qualifikationen: (Fach-)Abitur und Interesse an medizinischen Themen sowie erste Erfahrungen im Pflegebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Das St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh ist ein modernes Akut- und Notfallkrankenhaus im Essener Süden. Mit rund 710 Mitarbeitenden und über 300 Betten bieten wir eine hochwertige medizinische Versorgung, geprägt von Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen.
In unseren Fachbereichen – von Chirurgie und Innerer Medizin bis Geriatrie und Neurologie – arbeiten unterschiedliche Berufsgruppen eng zusammen. Respekt, offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit stehen dabei im Mittelpunkt.
Das erwartet dich:
- Duales Studium mit Zukunft: In acht Semestern erwirbst du den international anerkannten Abschluss Bachelor of Science inklusive Berufszulassung als Pflegefachperson.
- Mehr Verantwortung: Du lernst nicht nur pflegerisch zu handeln, sondern wirst auch befähigt, eigenständig heilkundliche Maßnahmen durchzuführen.
- Hochschulische Pflegepraxis: Du wirst intensiv begleitet – in Skills-Labs, durch erfahrene Praxisanleiter:innen und in vielfältigen Versorgungsbereichen von Krankenhaus bis Hospiz.
- Karriere mit Perspektive: Ob klinisch, beratend oder wissenschaftlich – dir stehen viele Türen offen.
- Attraktive Vergütung: Du erhältst während des gesamten Studiums eine monatliche Ausbildungsvergütung – finanziell unabhängig studieren!
Das bringst du mit:
- (Fach-)Abitur oder eine als gleichwertig anerkannte Hochschulzugangsberechtigung.
- Interesse an wissenschaftlicher Reflexion, medizinischen Themen und menschlicher Nähe.
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Zukunft mitzugestalten.
- Idealerweise erste Erfahrungen im pflegerischen Bereich (z. B. durch FSJ, Praktikum, Ausbildung).
Warum wir?
- Praxisvielfalt im Contilia-Verbund: Von Kinderklinik bis Geriatrie, von psychiatrischer Versorgung bis Palliative Care – bei uns sammelst du Erfahrungen, die dich wirklich weiterbringen.
- Moderne Lernorte: Du studierst an der Hochschule Bochum – mit einem der größten Skills-Labs Deutschlands und starken digitalen Tools.
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
- Individuelle Schwerpunkte: Wähle Wahlmodule z. B. in Pflegeberatung oder Praxisanleitung – mit Zertifikat.
- Langfristige Perspektiven: Ob Master, Fachkarriere oder Führungsposition – wir begleiten deinen Weg.
- Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits).
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Christin Vollrath unter 0201 455-1106, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Duales Studium Pflege (B.Sc.) Arbeitgeber: Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel
Das St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer klaren Karriereentwicklung innerhalb eines modernen Klinikverbunds bietet das Krankenhaus nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Mitarbeiterbenefits, die das Wohlbefinden und die berufliche Zufriedenheit unterstützen. Hier arbeiten engagierte Teams in einem respektvollen Umfeld, was die tägliche Arbeit besonders erfüllend macht.
Kontaktdaten:
Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Duales Studium Pflege (B.Sc.) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Praktika sind Gold wert!
Bewerbt euch für Praktika in Kliniken oder Pflegeeinrichtungen, die für das duale Studium relevant sind. Diese Erfahrungen helfen uns nicht nur, einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern zeigen auch euer Engagement und Interesse an der Pflege!
✨Tip Nummer 2: Besucht lokale Jobmessen!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalleitern und potenziellen Arbeitgebern aus der Pflege zu sprechen. Je aktiver wir da sind, desto mehr zeigen wir, dass wir bereit sind für das duale Studium und den Beruf!
✨Tip Nummer 3: Netzwerke in sozialen Medien!
Nutze Plattformen wie Facebook oder Instagram, um Gruppen zu finden, die sich auf Pflegeberufe oder das duale Studium spezialisiert haben. Dort können wir Kontakte knüpfen, die uns vielleicht sogar intern empfehlen können – ein echter Geheimtipp!
✨Tip Nummer 4: Nutze die Karriereseite von Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel!
Wenn ihr Interesse an einer Stelle in der Pflege bei Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel habt, schaut euch deren Karriereseite genau an. Dort sind oft spezielle Programme für das duale Studium ausgeschrieben, und wir können uns direkt bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Duales Studium Pflege (B.Sc.) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dein Engagement hervor:Im Bereich Pflegeberufe wird viel Wert auf Empathie und Teamarbeit gelegt. Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie du diese Fähigkeiten in deinem bisherigen Werdegang unter Beweis gestellt hast. Vielleicht hast du bereits Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gemacht, die zeigen, dass du Verständnis für die Bedürfnisse anderer hast.
Zeige deine Motivation für das duale Studium:Bei einem dualen Studium zählt dein Lernwille gleich doppelt. In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für diese spezielle Ausbildung entschieden hast und wie du die Theorie mit der Praxis verbinden möchtest. Zeig uns, dass du bereit bist, in beiden Bereichen dein Bestes zu geben!
Fachliche Qualifikationen sind wichtig:In der Pflege sind spezifische Qualifikationen und Zertifikate entscheidend. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuelle Fortbildungen oder relevante Praktika beinhaltet. Wenn du besondere Fähigkeiten oder zusätzliche Kurse absolviert hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, führe diese unbedingt auf.
Beweise deine Flexibilität:Ein duales Studium erfordert oft Flexibilität bezüglich der Einsatzzeiten und der praktischen Bereiche. Teile in deinem Bewerbungsschreiben mit, dass du bereit bist, dich auf verschiedene Situationen einzustellen. Das zeigt nicht nur deine Anpassungsfähigkeit, sondern auch, dass du die Anforderungen des Studiums ernst nimmst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Mach klar, warum du dich für das duale Studium in der Pflege entschieden hast. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen, sei es Praktika oder andere Engagements, und wie diese dich geprägt haben. Personalverantwortliche suchen nach Menschen, die mit Herz bei der Sache sind!
✨Bereite dich auf praxisnahe Szenarien vor
Im Vorstellungsgespräch könnten dir konkrete pflegerische Situationen präsentiert werden, die du bewältigen sollst. Denk an Fragen, wie du mit herausfordernden Patienten umgehen würdest oder was du in einem Notfall tun würdest. Das gibt dir die Chance, dein Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Kenntnisse der aktuellen Pflegegesetzgebung
Mach dich mit den wichtigsten Regelungen und Gesetzen in der Pflege vertraut. Fragen dazu können im Interview aufkommen. Das zeigt, dass du nicht nur praktisch, sondern auch theoretisch gut vorbereitet bist, was besonders für ein duales Studium wichtig ist.
✨Betone deine Teamfähigkeiten
In der Pflege arbeitet man nie allein. Bereite Beispiele vor, wie du effektiv im Team gearbeitet hast, sei es in Praktika, Freiwilligenprojekten oder anderen Gruppenaktivitäten. Gute Kommunikation und Teamarbeit sind Schlüsselkompetenzen, die Personalverantwortliche hervorheben möchten.
