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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP S/4 HANA Utilities übernehmen und an spannenden Transformationsprojekten arbeiten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Energiebranche mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und zahlreiche Zusatzleistungen wie Betriebsrestaurant und Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche mit modernster Technologie und innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in MINT-Fächern und Programmierkenntnisse in ABAP OO oder ähnlichen Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir besetzen für einen Mandanten aus der Energiebranche einen Senior SAP S/4 Hana Entwickler (m/w/d) im Bereich IS-U.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der Verantwortung für einen spezifischen Themenbereich innerhalb von SAP S/4 HANA Utilities.
- Einstieg in ein Transformationsprojekt zur Migration von SAP IS-U auf S/4 HANA Utilities, gefolgt von der kontinuierlichen Betreuung und Weiterentwicklung des neuen Systems.
- Sicherstellung und Optimierung eines reibungslosen Betriebs sowie fristgerechte Umsetzung gesetzlicher Anforderungen.
- Konzeption und Implementierung (Customizing und Programmierung) der Anforderungen im gewählten S4U-Themenbereich.
- Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklerinnen sowie fachlichen Beraterinnen in interdisziplinären Teams.
- Übernahme von Arbeitspaketen in Projekten zur Weiterentwicklung.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer (Fach-)Hochschule, idealerweise in einem MINT-Fach wie Informatik.
- Erfahrung in der oder Bereitschaft, sich in die Welt von S/4 HANA Utilities einzuarbeiten und weiterzubilden.
- Fundierte Programmierkenntnisse in ABAP OO, Fiori Elements, BTP oder vergleichbaren Technologien.
- Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Betreuung eines spezifischen Themenbereichs innerhalb von SAP IS-U.
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine starke Eigeninitiative.
Was wird Ihnen geboten:
- Flexible Arbeitszeiten in einer 37-Stunden-Woche ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche jährliche Sonderzahlungen.
- Vielfältige Angebote zur Weiterbildung, Gesundheitsförderung und sportlichen Betätigung.
- Krisensicherer Arbeitsplatz.
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Betriebsrestaurant und Zuschüsse zum Klimaticket.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Haben wir mit dieser Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie mir gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Tätigkeitsübersicht, Zeugnisse, Zertifikate) an: d.hauch@kimberlite-consulting.co.
Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich gerne unter der angegebenen Nummer oder via Xing.
Senior SAP S/4 Hana Entwickler (m/w/d) im Bereich Utilities Arbeitgeber: Kimberlite Consulting
Kontaktperson:
Kimberlite Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP S/4 Hana Entwickler (m/w/d) im Bereich Utilities
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an aktuellen Projekten – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in ABAP OO und S/4 HANA auffrischst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Präsentiere deine Projekte!
Hebe in Gesprächen konkrete Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast – das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP S/4 Hana Entwickler (m/w/d) im Bereich Utilities
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die du in der SAP-Welt umgesetzt hast, und vergiss nicht, deine Programmierkenntnisse in ABAP OO oder Fiori Elements zu betonen!
Anschreiben mit Persönlichkeit: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen ansprechen, sondern auch deine Motivation für die Position als Senior SAP S/4 Hana Entwickler im Bereich Utilities. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du zur Transformation beitragen kannst!
Belege deine Erfolge: Wenn du bereits Erfahrung in der Betreuung eines spezifischen Themenbereichs innerhalb von SAP IS-U hast, dann teile konkrete Beispiele! Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte und zeigen, dass du Verantwortung übernehmen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Und keine Sorge, wir behandeln deine Daten vertraulich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kimberlite Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior SAP S/4 Hana Entwickler im Bereich Utilities vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Programmierkenntnisse in ABAP OO oder Fiori Elements demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich an Transformationsprojekten gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit internen und externen Entwicklern sowie Beratern kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Transformationsprojekt oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen, die dir geboten werden.