HVAC Tech/ Ssho L3

HVAC Tech/ Ssho L3

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Install, maintain, and repair HVAC systems while ensuring safety compliance.
  • Arbeitgeber: Join a leading company focused on safety and technical excellence.
  • Mitarbeitervorteile: Competitive pay, hands-on training, and career advancement opportunities.
  • Andere Informationen: Dynamic work environment with growth potential and a commitment to safety.
  • Warum dieser Job: Make a difference in workplace safety while mastering HVAC technology.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5+ years HVAC experience and strong safety knowledge required.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen einen hochqualifizierten HVAC-Techniker, der auch als unser vor Ort tätiger Level 3 Site Safety and Health Officer (SSHO L3) fungiert. Dies ist eine entscheidende Doppelrolle, die für die technische Leistung aller HVAC-Systeme und die Umsetzung sowie Durchsetzung unseres umfassenden Sicherheitsprogramms verantwortlich ist. Der ideale Kandidat verfügt über tiefgehende technische Expertise in HVAC sowie ein starkes, unerschütterliches Engagement für Sicherheit und Compliance am Arbeitsplatz.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • HVAC-Wartung & Reparatur: Durchführung von Installation, Wartung und Reparatur verschiedener Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen. Diagnose komplexer Probleme, Durchführung notwendiger Reparaturen und Sicherstellung, dass alle Systeme mit maximaler Effizienz laufen.
  • Sicherheitsprogramm-Überwachung: Implementierung und Pflege des standortspezifischen Unfallverhütungsplans. Durchführung täglicher Sicherheitsinspektionen und Audits zur Identifizierung und Minderung potenzieller Gefahren.
  • Sicherheitsschulung: Leitung standortweiter Sicherheitseinweisungen, Toolbox-Gespräche und anderer Schulungsveranstaltungen, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter über Sicherheitsprotokolle informiert sind und diese einhalten.
  • Compliance & Berichterstattung: Hauptansprechpartner für alle sicherheitsrelevanten Angelegenheiten. Sicherstellung, dass der Standort den OSHA-Standards und allen anderen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Sicherheitsvorschriften entspricht.
  • Unfallmanagement: Untersuchung aller Unfälle, Verletzungen und Beinaheunfälle. Dokumentation der Ergebnisse, Empfehlung von Korrekturmaßnahmen und Einreichung aller erforderlichen Berichte an das Management.
  • Werkzeug- & Aufzeichnungspflege: Sorgfältige Führung von Aufzeichnungen über alle durchgeführten HVAC-Arbeiten und alle sicherheitsrelevanten Aktivitäten, einschließlich Schulungen, Inspektionen und Unfallberichten.

Gewünschte Qualifikationen:

  • Bildung: Ein High-School-Abschluss oder gleichwertig ist erforderlich. Der Abschluss eines Berufsprogramms, einer technischen Schule oder eines Associate Degrees in HVAC oder einem verwandten Bereich ist von großem Vorteil.
  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HVAC-Techniker mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Diagnose und Reparatur komplexer Systeme. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer speziellen Sicherheitsrolle sind ebenfalls erforderlich.
  • Technische Fähigkeiten: Fortgeschrittene Kenntnisse von HVAC-Systemen, Kältemitteln und Werkzeugen. Umfassende Kenntnisse der OSHA 1926-Bau Standards und EM 385-1-1 Anforderungen.
  • Führung: Außergewöhnliche Kommunikations-, Organisations- und Führungsfähigkeiten. Muss ein Selbststarter sein, der Sicherheitsregeln effektiv durchsetzen kann, während er eine kollaborative Arbeitsumgebung aufrechterhält.
  • Zertifizierung: Ein gültiger Führerschein ist erforderlich. EPA Abschnitt 608-Zertifizierung ist obligatorisch. Eine OSHA 30-Stunden-Bau- oder Allgemeine Industrie-Zertifizierung ist erforderlich, zusammen mit dem Nachweis über den Abschluss eines L3-Sicherheitskurses.

Körperliche Anforderungen: Muss in der Lage sein, häufig bis zu 75 Pfund und gelegentlich bis zu 100 Pfund zu heben. Erfordert die Fähigkeit, zu stehen, zu gehen, Leitern zu besteigen und längere Zeit in engen Räumen zu arbeiten. Muss in der Lage sein, unter verschiedenen Bedingungen zu arbeiten, einschließlich der Exposition gegenüber hohen und niedrigen Temperaturen, lautem Geräusch, Staub, Dämpfen und engen Räumen.

Besondere Qualifikationen/Anforderungen: Muss in der Lage sein, erfolgreich eine Hintergrundüberprüfung durch die Bundesregierung, den Staat oder die lokale Regierung zu bestehen.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und schützen Veteranen und Personen mit Behinderungen. Wir halten einen drogenfreien Arbeitsplatz aufrecht und führen vor der Einstellung Drogentests durch.

HVAC Tech/ Ssho L3 Arbeitgeber: King & George

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für HVAC-Techniker, die auch als Site Safety and Health Officer (SSHO L3) tätig sind. Wir fördern eine Kultur der Sicherheit und des kontinuierlichen Lernens, in der Mitarbeiter durch umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem profitieren unsere Angestellten von einem attraktiven Vergütungspaket und einem unterstützenden Team, das sich für die Einhaltung höchster Sicherheitsstandards einsetzt.
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Kontaktperson:

King & George HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HVAC Tech/ Ssho L3

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die HVAC-Techniker suchen. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird!

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu bekommen. Wir wissen, dass persönliche Verbindungen oft den Unterschied machen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine technischen Fähigkeiten präsentierst. Zeige, dass du nicht nur ein Experte in HVAC bist, sondern auch ein Sicherheitsbewusstsein hast!

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich sofort zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser sind deine Chancen. Und vergiss nicht, unsere Website regelmäßig zu besuchen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HVAC Tech/ Ssho L3

HVAC-Systeme
Installation und Wartung
Diagnose komplexer Probleme
Sicherheitsprogramm-Überwachung
Durchführung von Sicherheitsinspektionen
Schulung in Sicherheitsprotokollen
Einhaltung von OSHA-Standards
Unfallmanagement
Dokumentation von Vorfällen
Führungsqualitäten
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
EPA Section 608-Zertifizierung
OSHA 30-Stunden-Zertifizierung
Technisches Wissen über Kältemittel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als HVAC-Techniker und in Sicherheitsrollen. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Sicherheit gefördert hast.

Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei King & George vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über HVAC-Systeme vor dem Interview auffrischst. Gehe die Grundlagen durch und sei bereit, spezifische Fragen zu Diagnosen und Reparaturen zu beantworten.

Sicherheitsprotokolle verstehen

Mach dich mit den relevanten Sicherheitsstandards, insbesondere OSHA 1926 und EM 385-1-1, vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in der Vergangenheit angewendet hast und wie du sie im neuen Job umsetzen würdest.

Beispiele für Führungsqualitäten vorbereiten

Überlege dir konkrete Beispiele, in denen du deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Sicherheitstrainings geleitet oder Teams motiviert hast, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Sicherheitsphilosophie des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in die Sicherheitsprogramme einzubringen.

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