Für unseren OP suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/einen:
OP-Fachkraft / OTA (m/w/d)
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Operationsdienst oder entsprechende Berufserfahrung im OP
- Die Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie eine zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen
- Teamfähigkeit und eine konstruktive Zusammenarbeit mit allen am OP-Prozess beteiligten Berufsgruppen
Ihre Aufgaben:
- Instrumentieren bei allen kleinen, mittleren und größeren Operationen
- Vor- und Nachbereitung der zu Operation benötigten Instrumente, Geräte und Materialien
- Übernahme aller anfallenden Tätigkeiten als Springer
- OP-Dokumentation und Weitergabe patientenrelevanter Informationen
- Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können
- Sympathische Kolleg*innen und eine freundliche Arbeitsatmosphäre
- Fachbereichsbezogene Einführung und strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (Jobbike)
- Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25.10.2026, die Sie an folgende Anschrift richten:
OP-Fachkraft / OTA (m/w/d) in Worms Arbeitgeber: Klinikum Worms
Das Klinikum Worms ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld in der Urologie bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie einen Betriebskindergarten, flexible Arbeitszeiten für Studierende und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere flachen Hierarchien und die jährlichen Feste fördern eine positive Teamkultur, während wir durch Zuschläge für Überstunden und an Feiertagen sowie großzügige Urlaubstage von bis zu 35 Tagen für eine attraktive Work-Life-Balance sorgen.
