Senior Software Engineer – Agent Systems

Senior Software Engineer – Agent Systems

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle KI-gesteuerte Agentensysteme zur Automatisierung interner Workflows und Entscheidungsprozesse.
  • Unternehmen: Kraken, ein führendes Unternehmen im Bereich Krypto mit einer missionarischen Kultur.
  • Vorteile: Vollständige Remote-Arbeit, wettbewerbsfähiges Gehalt und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Krypto und erlebe echte Auswirkungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Backend-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir bauen die Zukunft von Krypto. Unser Team bei Kraken ist eine Weltklasse-Gruppe mit Überzeugung für Krypto, vereint durch den Wunsch, das Potenzial von Krypto- und Blockchain-Technologie zu entdecken und freizusetzen. Kraken ist ein mission-orientiertes Unternehmen, das in Krypto-Werten verwurzelt ist. Als Teil des Teams werden Sie uns auf unserer Mission begleiten, die globale Akzeptanz von Krypto zu beschleunigen, damit jeder finanzielle Freiheit und Inklusion erreichen kann.

Das Agent Systems-Team ist eine 0→1-Ingenieurgruppe, die interne KI-gesteuerte Agenten entwickelt, die direkt mit Unternehmenssystemen interagieren. Das Ziel ist es, die interne Ausführungsgeschwindigkeit durch Automatisierung, intelligente Inferenz und Workflow-Orchestrierung dramatisch zu erhöhen. Dieses Team arbeitet an der Schnittstelle von KI, Backend-Systemen und angewandter Produktentwicklung. Die Arbeit ist pragmatisch und schnelllebig — Prototypen sind erwartet, aber der Standard für Produktionszuverlässigkeit bleibt hoch.

Sie werden eng mit funktionsübergreifenden Partnern in den Bereichen Produkt, Infrastruktur und interne Abläufe zusammenarbeiten, um agentengesteuerte Fähigkeiten bereitzustellen, die die Effizienz in der Organisation steigern.

Die Gelegenheit:

  • Entwickeln und bereitstellen von KI-gesteuerten Agentensystemen, die interne Workflows und Entscheidungswege automatisieren.
  • Entwerfen und Implementieren von Inferenz-Pipelines, die über Benutzerinteraktionen in internen Systemen nachdenken.
  • Schnelles Prototyping zur Validierung von Agentenverhalten und anschließende Produktionsreife.
  • Architektur von Backend-Diensten, die mit mehreren internen APIs und Datenquellen integriert sind.
  • Definieren von Mustern für sichere, beobachtbare und kontrollierbare Agentenausführungen.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Identifizierung von Automatisierungsmöglichkeiten mit hohem Hebel.
  • Verbesserung der Systemgeschwindigkeit, Zuverlässigkeit und Signalqualität, während die Nutzung skaliert.
  • Beitrag zu grundlegenden Designentscheidungen für eine 0→1-Agentenplattform.

Fähigkeiten, die Sie mitbringen sollten:

  • Über 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Produktionssoftware-Systemen.
  • Starke Grundlagen im Backend-Engineering (APIs, verteilte Systeme, Datenmodellierung, Zuverlässigkeit).
  • Erfahrung in der Entwicklung von Full-Stack-Systemen, mit Komfort in Backend- und gelegentlichen Frontend-Bereichen.
  • Praktische Erfahrung mit KI/ML-Systemen, LLMs oder Inferenz-Pipelines in der Produktion.
  • Fähigkeit, schnell Prototypen zu erstellen und dabei einen klaren Weg zur produktionsreifen Architektur zu wahren.
  • Starkes Systemdenken — in der Lage, über Orchestrierung, Fehlermodi und Beobachtbarkeit nachzudenken.
  • Komfortable Arbeit in unklaren, 0→1-Umgebungen mit hoher Eigenverantwortung.

Wünschenswerte Fähigkeiten:

  • Erfahrung in der Entwicklung oder dem Betrieb von agentenbasierten Systemen oder autonomen Workflows.
  • Vertrautheit mit Prompt Engineering, Bewertungsrahmen oder Modellleistungsoptimierung.
  • Erfahrung in der Integration mit internen Unternehmenssystemen (CRM, Support-Tools, Analyseplattformen usw.).
  • Hintergrund in der Entwicklung von Entwicklerplattformen oder internen Tools.
  • Erfahrung im Entwerfen von Sicherheitsvorkehrungen, Sandboxen oder Sicherheitslayern für KI-Systeme.

Kraken ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir tolerieren keine Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art.

Senior Software Engineer – Agent Systems Arbeitgeber: Kraken

pKraken bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als Senior AI-Driven HR Automation Architect die Möglichkeit haben, an vorderster Front der Automatisierung von HR-Prozessen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreatives Denken und Zusammenarbeit in einem globalen Team. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und umfassenden Benefits sorgen dafür, dass Sie nicht nur beruflich, sondern auch persönlich wachsen können.

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Kontaktdaten:

Kraken Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer – Agent Systems erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Kraken anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer – Agent Systems bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Kraken vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer – Agent Systems mit Bravour zu bestehen

Backend Engineering
APIs
Verteilte Systeme
Datenmodellierung
Zuverlässigkeit
Full-Stack Entwicklung
AI/ML Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Kraken klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraken vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.