Sachbearbeiter Finanzcontrolling (m/w/i/t)

Landkreis Uckermark
Die Landrätin

Stellenausschreibung

Beim Landkreis Uckermark ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Jobcenter Uckermark
eine Stelle als Sachbearbeiter Finanzcontrolling (m/w/i/t) vertretungsweise bis
voraussichtlich Januar 2025 zu besetzen.

Was bieten wir Ihnen?

Wir legen großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und bieten Ihnen die bestmöglichen
Voraussetzungen, um produktiv und in angenehmer Atmosphäre arbeiten zu können.
Wer sich entwickeln möchte, hat bei uns die besten Chancen, denn wir fördern
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Familie und Beruf – beides muss miteinander vereinbar sein! Denn aus Erfahrung
wissen wir, dass mehr Lebensqualität zufriedener und leistungsbereiter macht. Um
dies zu gewährleisten, möchten wir unseren Mitarbeitern möglichst viel Flexibilität und
individuelle Gestaltungsmöglichkeiten ihrer Arbeitszeiten bieten.

Wir bieten Ihnen am Arbeitsort Prenzlau ein Team, das Sie in der Phase Ihrer
Einarbeitung kompetent unterstützen wird.

Wir bieten Ihnen dazu die Vergütung nach Entgeltgruppe 9a Entgeltordnung-VKA bei
einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden,
wobei auch eine Teilzeittätigkeit unter Berücksichtigung betrieblicher Belange
grundsätzlich möglich ist.

Aufgaben

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Abwicklung aller finanziellen
Angelegenheiten des Amtes:

• Erstellung der Haushaltsplanung
• Bearbeiten von Geldleistungen (Bürgergeld, Kosten der Unterkunft, Erstattung
  Verwaltungskosten, Zuschuss zu Versicherungsbeiträgen usw.)
• Finanzcontrolling von Bundes- und Landesmitteln (Bürgergeld, Kosten der
  Unterkunft, Verwaltungskosten)
• Bearbeiten von Eingliederungsmitteln
• Finanzcontrolling der Mittel des Eingliederungsbudgets
• Finanzcontrolling der Erträge / des Aufwandes sowie der Einnahmen und
  Ausgaben des Amtes
• Erstellung der Jahresrechnung

Was müssen Sie uns bieten?

Vorausgesetzt wird eine Qualifikation (m/w/i/t) als Verwaltungsfachangestellter,
Sozialversicherungsfachangestellter oder ein vergleichbarer Abschluss mit der

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Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine
kaufmännische Ausbildung.

Gute Kenntnisse im SGB I, II, III sowie X und im kommunalen Haushaltsrecht sowie in
der Bundes- und Landeshaushaltsordnung sind erforderlich. Außerdem sollten PC-
Kenntnisse im Bereich MS Office, OPEN/PROSOZ und im HKR-Verfahren vorhanden
sein. Der Besitz der PKW-Fahrerlaubnis ist notwendig.

Die Arbeitsaufgaben erfordern neben eigenverantwortlichem Arbeiten, Sorgfalt,
Teamfähigkeit und Initiative auch gute Umgangsformen sowie eine klare und
prägnante Ausdruckweise in Wort und Schrift.

Über diese detaillierten Kenntnisse müssen Sie jedoch nicht vor Aufnahme dieser
Tätigkeit verfügen. Sie erhalten eine angemessene Einarbeitungszeit sowie – Ihrem
Kenntnisstand individuell angepasst – zahlreiche Fort- und Weiterbildungen. Die
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung ist demnach ausdrücklich gewünscht.

Sie erfüllen alle Voraussetzungen? Sie suchen eine persönliche Entwicklungs- und
Veränderungsmöglichkeit? Sie wollen die Kreisverwaltung des Landkreises Uckermark
facettenreich kennenlernen und weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung möglichst nicht geheftet mit den üblichen
Unterlagen, insbesondere Nachweise über Ausbildung sowie Qualifikationen, bis zum
04.10.2023 an den

Landkreis Uckermark
Personalamt
Karl-Marx-Straße 1
17291 Prenzlau

oder vorzugsweise per E-Mail ausschließlich im PDF-Format an folgende
E-Mail-Adresse: personal@uckermark.de

Bewerbungen inkl. Anlagen per E-Mail, die in anderen Datei-Formaten als im PDF-
Format eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt. Ebenfalls nicht berücksichtigt
werden Bewerbungen, die nach Ablauf der Bewerbungsfrist bei der Kreisverwaltung
Uckermark eingehen.

Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im
Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des
Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG).

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der Landkreis Uckermark ein behördliches
Führungszeugnis anfordern.