Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie und entwickle innovative Lösungen für unser Affiliate-Marketing-Netzwerk.
- Unternehmen: ADCELL, ein schnell wachsendes Affiliate-Marketing-Netzwerk in Berlin.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, ergonomischer Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Modernes Büro mit vielen Annehmlichkeiten und einer Office-First-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Unternehmenserfolg und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind ADCELL - eines der schnellstwachsenden Affiliate-Marketing-Netzwerke im deutschsprachigen Raum! Seit unserer Gründung im Jahr 2003 setzen wir konsequent auf Technologie, Daten und Innovation, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und Advertiser und Publisher erfolgreich miteinander zu verbinden. Unser inhabergeführtes Team besteht aus knapp 50 hochqualifizierten Mitarbeitenden, die täglich an spannenden Projekten im Bereich Online-Marketing arbeiten.
In unserem modern ausgestatteten, knapp 1000 m² großen Büro in Berlin bieten wir nicht nur eine optimale Arbeitsumgebung, sondern auch regelmäßige Get2gethers mit Fun, Facts, Pizza und Drinks.
Als Head of Product (m/w/d) bist Du das zentrale Bindeglied zwischen Technologie, Management und Vertrieb. Du verantwortest die Produktvision und Strategie von ADCELL und prägst maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Plattform, mit direktem Einfluss auf Wachstum, Skalierung und Markterfolg. Mit einem klaren Blick für Markt, Nutzer*innen- und Business-Ziele stellst Du sicher, dass Projektideen effizient, qualitativ hochwertig und marktorientiert umgesetzt werden. So schaffst Du nachhaltigen Mehrwert für Advertiser, Publisher und interne Stakeholder und trägst entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.
Deine Aufgaben umfassen außerdem:
- Entwicklung und Umsetzung einer klaren, zukunftsorientierten Produktstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Verantwortung für die Produkt-Roadmap sowie die Priorisierung von Features und Releases entlang der Unternehmensziele und Kundenbedürfnisse
- Steuerung der End-to-End-Produktentwicklung über den gesamten Produktlebenszyklus
- Enge Zusammenarbeit mit IT-, Management- und Vertriebsteams sowie direkte Abstimmung mit dem C-Level
- Sicherstellung einer transparenten, strukturierten und reibungslosen Kommunikation zwischen allen relevanten Stakeholdern
- Analyse von Markttrends, Nutzerverhalten und Performance-Daten zur Identifikation neuer Produktpotenziale und Optimierung bestehender Lösungen
- Verantwortung für Personal-, Ressourcen- und Budgetplanung im Rahmen von Projektinitiativen
Das solltest Du mitbringen:
- Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in digitalen, technologiegetriebenen oder wachstumsstarken Produktunternehmen
- Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Skalierung digitaler Produkte oder Plattformen
- Starkes analytisches und strategisches Denkvermögen, hohe Datenaffinität und ausgeprägtes unternehmerisches Handeln
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Entwicklerteams
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart mit Eigeninitiative und Tatkraft
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie fließende Englischkenntnisse
Das erwartet Dich bei uns:
- Eine Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und aktivem Einfluss auf den Unternehmenserfolg
- Unbefristeter Arbeitsvertrag & arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
- Ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz inkl. höhenverstellbarem Tisch und einem eigenen MacBook
- Zentrales Office mit direkter Verbindung zum S+U Bahnhof in Lichtenberg sowie eine 50%ige Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken und Online-Shops
- Vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten mit frischem Obst, True Fruits Smoothies, Eisbar und Bonbons sowie diversen Kaffee- und Teespezialitäten
- Zwei voll ausgestattete Küchen, in denen täglich nach Belieben gekocht wird
- Häufige Get2gethers mit Fun, Facts, Pizza und Drinks
- Regelmäßige Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
- Einen Tag Sonderurlaub an Deinem Geburtstag
Unser Team: Du arbeitest vor Ort mit einem erfahrenen Entwicklerteam aus Full-Stack-, Backend- und Frontend-Spezialist*innen. Wir setzen auf eine Office-First-Kultur für schnelle Abstimmungen, starke Zusammenarbeit und ein kollegiales Miteinander. Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.
Ihre Ansprechpartnerin: Malinda Strahl, Personalreferentin, Telefon: +49 30 60 98 361-87, Telefax: +49 30 60 98 361-99, E-Mail: jobs@businessangels.de
Head of Product m/w/d Arbeitgeber: Marcus Seidel Beteiligungs GmbH
ADCELL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Berlin, das durch eine offene und kollegiale Office-First-Kultur geprägt ist. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgebergeförderten Altersvorsorge und regelmäßigen Teamevents fördert ADCELL die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft eine positive Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
Marcus Seidel Beteiligungs GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Product m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Produktmanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfolgen im Produktmanagement. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum von ADCELL beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marcus Seidel Beteiligungs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und Strategie von ADCELL vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Produktmanagement einbringen kannst, um die Plattform weiterzuentwickeln und den Unternehmenserfolg zu steigern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du digitale Produkte entwickelt und skaliert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Einfluss auf das Wachstum des Unternehmens zu verdeutlichen.
✨Analysiere Markttrends
Informiere dich über aktuelle Markttrends und Nutzerverhalten im Affiliate-Marketing. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, diese Trends zu analysieren und neue Produktpotenziale zu identifizieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen. Betone, wie wichtig eine transparente Kommunikation zwischen Stakeholdern ist und wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
