Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von diagnostischen Verfahren und Patientenbetreuung.
- Unternehmen: Kath. St. Paulus Gesellschaft mit über 8.550 Mitarbeitenden in der Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: Flache Hierarchien, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitsort mit persönlicher Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur/zum MTRA und Teamgeist.
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an zehn Klinikstandorten mit fast 8.550 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.
Das Team der Röntgenabteilung betreut jährlich etwa 15.000 diagnostische Untersuchungen. An beiden Standorten stehen apparativ voll ausgestattete Räumlichkeiten zur Verfügung. Darüber hinaus arbeitet die Abteilung mit einer am Standort Goethestraße im Klinikgebäude angesiedelte Radiologie eng zusammen.
- Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung aller diagnostischen Verfahren
- Organisation und Patientenbetreuung
- RIS/ PACS
- Leistungserfassung
- bei uns muss nicht nur die fachliche Qualifikation stimmen. Uns ist es wichtig, dass es auch menschlich passt. Kollegialität wird bei uns großgeschrieben
- abgeschlossene Ausbildung zur/zum MTRA + gültige Fachkunde RöV und StrlSchV
- Vorerfahrungen in der Strahlentherapie sind nicht erforderlich
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist
- Patientenorientiertes Auftreten
- Bereitschaft zur Erledigung allgemeiner administrative Aufgaben.
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
- Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam
- Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen
- Unsere Hierarchie ist äußerst flach
- Die Röntgenabteilungen des Marienkrankenhaus Schwerte sind an beiden Klinikstandorten vertreten, die Ärzte- und Pflegeteams arbeiten eng zusammen
- Umfangreiche, fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander
- Strukturierte und auf Ihre Vorkenntnisse angepasste Einarbeitung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Familienfreundlicher Arbeitsort
Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für Fragen steht Abteilungsleitung Adrian Krain unter 02304/109-576 gerne zur Verfügung. Bewerbungen bitte über unser Online-Portal unter www.marien-kh.de/bewerber-portal/
Medizinisch Technische Radiologische Assistenten (m/w/d) Arbeitgeber: Marienkrankenhaus Schwerte
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Tätigkeit in der modernen Altersmedizin bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Mit einem interdisziplinären Team, digitalisierten Arbeitsabläufen und einem klaren Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und Zusammenarbeit setzt.
Kontaktdaten:
Marienkrankenhaus Schwerte Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Medizinisch Technische Radiologische Assistenten (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Marienkrankenhaus Schwerte siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinisch Technische Radiologische Assistenten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Marienkrankenhaus Schwerte nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marienkrankenhaus Schwerte vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Marienkrankenhaus Schwerte einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
