Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit
Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit

Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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MD-IT

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und gestalte Prozesse in einem agilen Team.
  • Arbeitgeber: MD-IT GmbH, ein Unternehmen mit sozialer Verantwortung in der Gesundheitsbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und Raum für kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Trage zur Digitalisierung im Gesundheitswesen bei und arbeite mit modernen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung oder Motivation, dich weiterzuentwickeln.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die MD-IT GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Medizinischen Dienste mit Sitz in Berlin. Unser Hauptprojekt ist momentan die Entwicklung und Implementierung der Branchensoftware MDconnect für die Begutachtungs- und Beratungsdienste für die Kranken- und Pflegeversicherung. Zusätzlich betreuen wir verschiedenste Teilprojekte und Schnittstellen im digitalen Datenfluss.

Deine Mission:

  • Du entwickelst gemeinsam mit Deinem Team hochwertige Softwarelösungen, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen – schnell, iterativ und mit hohem Qualitätsanspruch.
  • Du gestaltest nicht nur Code, sondern auch Prozesse mit: Continuous Delivery, klare Verantwortlichkeiten im Team und kurze Feedbackzyklen gehören zu unserem Alltag.

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst neue Features End-to-End – von der Idee bis zur Produktion.
  • Du gestaltest moderne Angular-UIs und implementierst Backend-APIs mit Java & Spring Boot.
  • Du modellierst Datenstrukturen und integrierst smarte Logiken.
  • Du sicherst Qualität durch automatisierte Tests und Clean Code.
  • Du dokumentierst klar, gibst Feedback in Code Reviews und arbeitest kontinuierlich an Verbesserungen.
  • Du nutzt moderne Tools wie GitLab, CI/CD und Infrastructure-as-Code.

Dein Profil:

  • Ausbildung oder Studium im Bereich IT oder ein vergleichbarer Hintergrund.
  • Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung oder klare Ambitionen, Dich dorthin zu entwickeln.
  • Technologiestack: Frontend: Angular, TypeScript, RxJS, HTML, CSS, JavaScript; Backend: Java, Spring Boot, REST, PostgreSQL, JSON/XML.
  • Sicherer Umgang mit Tools wie GitLab, Jira, CI/CD-Pipelines.
  • Erfahrung mit Unit- und Integrationstests, agiler Entwicklung.
  • Kenntnisse in Docker/Kubernetes sind ein Plus.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Teamgeist, Eigeninitiative und hohe Qualitätsansprüche.

Das erwartet Dich:

  • Ein agiles, eigenverantwortliches Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen.
  • Moderne Technologie, kontinuierliche Weiterentwicklung, flache Hierarchien.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Attraktive Vergütung und Konditionen in Anlehnung an den Tarifvertrag der Medizinischen Dienste.
  • Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Sachbezug, Kinderzuschlag, leistungsorientierte Vergütung, attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Trainings, Seminare und Qualifizierungsprogramme.

Was unterscheidet uns?

Wir arbeiten eigenverantwortlich sowohl bei der Aufgabenerfüllung als auch bei der Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung. Unser Team arbeitet ortsunabhängig und trifft sich anlassbezogen im Berliner Büro. Wir leben Offenheit und Transparenz und möchten so zur Sinnhaftigkeit der Arbeit beitragen. Wir bieten eine attraktive Vergütung mit einigen Zusatzleistungen und eine hohe Stellensicherheit.

Warum arbeiten wir gern bei der MD-IT?

Wir sind in einem gesellschaftlich sinnvollen Umfeld tätig und tragen zur Digitalisierung in der Gesundheitsbranche bei. In unserem Team von ca. 54 Mitarbeitenden legen wir großen Wert auf Vertrauen, Wertschätzung und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern wir durch Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten und des Arbeitsorts (mobiles Arbeiten).

Bist Du interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über die Website https://mdit.heavenhr.com/jobs, bitte unbedingt mit Angaben zum nächstmöglichen Starttermin und Deinem Gehaltswunsch. Bewerbungen ohne diese Angaben können leider nicht berücksichtigt werden. Rückfragen beantwortet gern Luise Gurklys (karriere@mdit.de oder 030 800933521).

MD-IT GmbH
Osram-Höfe
Oudenarder Straße 16
13347 Berlin
www.mdit.de

Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit Arbeitgeber: MD-IT

Die MD-IT GmbH bietet ein agiles und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen und kontinuierliche Weiterentwicklung schafft. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem engagiert sich das Team in einem gesellschaftlich sinnvollen Umfeld, was die Arbeit besonders bedeutungsvoll macht.
MD-IT

Kontaktperson:

MD-IT HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fullstack Engineer interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Teil unseres agilen Teams zu werden.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von MD-IT in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Da wir Wert auf Qualität und sauberen Code legen, solltest du deine Kenntnisse in Angular, Java und CI/CD-Pipelines auffrischen. Mach ein paar Coding-Challenges, um sicherzugehen, dass du bereit bist.

Tipp Nummer 4

Zeig deine Leidenschaft! In deinem Vorstellungsgespräch kannst du darüber sprechen, wie du innovative Lösungen entwickelst und welche Ideen du für die Weiterentwicklung unserer Software hast. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Engineer (m/w/d) – remote & deutschlandweit

Fullstack-Entwicklung
Angular
TypeScript
RxJS
HTML
CSS
JavaScript
Java
Spring Boot
REST
PostgreSQL
JSON/XML
GitLab
CI/CD
Docker
Kubernetes
Unit- und Integrationstests
agile Entwicklung
Clean Code
Dokumentation
Code Reviews

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Persönlichkeit einbringen.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Zeig deine Begeisterung: Lass uns wissen, warum du bei MD-IT arbeiten möchtest! Deine Motivation und Leidenschaft für die Softwareentwicklung sind uns wichtig und können den Unterschied machen.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MD-IT vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit dem Technologiestack vertraut, den das Unternehmen nutzt. Wenn du weißt, dass sie Angular, Java und Spring Boot verwenden, solltest du dir Beispiele und Best Practices in diesen Technologien anschauen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern und wie du dabei die Prinzipien von Clean Code und automatisierten Tests angewendet hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine praktische Erfahrung.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Entwicklungsprozessen oder den aktuellen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens erfahren möchtest.

Teamgeist betonen

Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und wie du Feedback gibst und annimmst. Das passt gut zur Unternehmenskultur und wird positiv wahrgenommen.

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