Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei ERP-Einführungen und setze individuelle Lösungen um.
- Unternehmen: Inhabergeführtes IT-Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Projekten und exzellenten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der IT-Beratung.
Über unser Unternehmen menten ist EDI-Softwarehersteller und IT-Dienstleister aus Bergisch Gladbach. Inhabergeführt seit 1989, heute in zweiter Generation: 25 Mitarbeitende, über 250 Kunden weltweit, von mittelständischen Industriebetrieben bis zum Konzern. „Wir suchen Menschen, die herausfordernde Aufgaben annehmen, Verantwortung übernehmen möchten und eine echte Leidenschaft für IT mitbringen.“ Ralph und Marcel Menten, Geschäftsführung. Diesen Menschen können wir ein Arbeitsumfeld bieten, das wirklich passt: echte Projekte, kurze Wege und Raum, um zu wachsen. Du arbeitest ab dem ersten Tag an Kundenprojekten mit, nicht in der Beobachterrolle. Entscheidungen fallen bei uns im Haus, nicht in einer Konzernzentrale, und du weißt, wer sie trifft. menten · IT einfach machen.
Was wir dir bieten:
- 30 Urlaubstage ab dem ersten Jahr
- Work-Life-Harmony: bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche, je nach Projektphase, dazu flexible Arbeitszeiten
- Hardware nach Wahl: macOS oder Windows, du entscheidest beim Setup
- Sonderzahlungen: in guten Geschäftsjahren Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld in flexibler Höhe, dazu regelmäßige Jahresgespräche
- Weiterbildung: wir bezuschussen Fortbildungen, Konferenzen und Zertifizierungen
- Urban Sports Club: 30 € Zuschuss pro Monat für Fitness, Yoga, Schwimmen, Klettern und mehr als 50 weitere Sportarten in Bergisch Gladbach und Köln
- Corporate Benefits: Rabatte bei über 800 Partnerunternehmen, von Technik über Mode bis Reisen
- Parkplatz oder Jobticket: du entscheidest, was besser passt, wir übernehmen die Kosten
- Firmenwagen: wo es zur Rolle passt, auch zur privaten Nutzung
- Modernes Büro in der Innenstadt von Bergisch Gladbach, rund 15 km von Köln, mit der S11 gut 20 Minuten ab Köln Hauptbahnhof
- Lockere Atmosphäre: flache Hierarchien, offene Türen, „du“ ab Tag eins
- Vielfältige Projekte: Kunden aus Industrie, Handel und Logistik, vom Tagesgeschäft bis zur strategischen Beratung. Kein Monat ist wie der andere.
- Inhabergeführt seit 1989: kurze Wege, Entscheidungen im Haus, kein Investorenwechsel
Dein Profil & Skillset:
Dein Profil:
- IT-Ausbildung, Studium (Wirtschaftsinformatik, BWL oder Informatik) oder vergleichbare Qualifikation
- 1+ Jahre Praxis in IT-Beratung, ERP-Einführung oder vergleichbarem Umfeld. Quereinstieg mit Prozess-Erfahrung ist willkommen.
- Solides Deutsch und Englisch. Customizing-Doku ist oft auf Englisch.
- Schnelles Einarbeiten in neue Kunden-Setups: neue Branche, neue Prozesse, neues Modul
- Strukturiertes Projektvorgehen: Discovery, Build, Test, Go-Live, Hypercare. Du führst eigene Themen sauber durch die Phasen.
- Beratungs-Mindset: Workshops, Schulungen, direkter Kundenkontakt sind Tagesgeschäft
- Übersetzung zwischen Business und Tech: Anforderungen aus dem Fachbereich werden zu ERP-Customizing
Dein Skillset:
Must-have:
- Erfahrung mit ERP-Systemen (Hersteller egal, Hauptsache Verständnis für Teilbereiche wie Lager, Einkauf, Vertrieb, Buchhaltung)
- Workshop-Moderation: souverän mit Fachabteilungen, Anforderungen sauber herausarbeiten
- SQL und Datenbanken-Grundlagen
- Schnittstellen-Konzepte: IDoc, REST, EDI
- Claude (oder vergleichbare AI-Tools): bei uns Standard im Daily für Doku, Customizing-Recherche und Workshop-Vorbereitung
Nice-to-have:
- Vertiefte ERP-Module-Kenntnisse (Finance, Controlling, Materialwirtschaft, Sales, HR)
- ERP-spezifische Programmiersprachen (z. B. ABAP)
- ERP-Zertifizierungen oder Migrations-Erfahrung
- Projektmanagement-Methodik (klassisch oder agil)
Jetzt bewerben:
Du berätst Mittelstandskunden bei ERP-Einführungen und -Migrationen, konzipierst Individuallösungen und setzt EDI-Projekte mit unserer Software i-effect® um. Je nach Projektart läuft das 3 bis 24 Monate. Du begleitest deine Kunden mittel- und langfristig, von der Discovery bis zur Hypercare-Phase nach dem Go-Live.
Deine Aufgaben:
- Anforderungs-Workshops vor Ort: Geschäftsprozesse durchgehen, Anforderungen klar fassen
- Customizing und Konfiguration in ERP-Modulen umsetzen
- Individuallösungen konzipieren, wo der Standard nicht reicht, und die Umsetzung bis zum Go-Live begleiten
- EDI-Projekte mit i-effect® aufsetzen: Partner-Anbindung, Mapping-Abstimmung, Test-Transfer
- Anwendungsschulungen vor Ort oder remote
- Hypercare nach Go-Live: erste Tickets, kleinere Korrekturen, Stabilisierung
- Bestandskunden über den Go-Live hinaus betreuen: Erweiterungen, Anpassungen, neue Anforderungen aus dem Fachbereich
- Doku und saubere Übergabe an die Kunden-IT
Typische Woche im Projekt-Mix: zwei Tage Customizing am laufenden Projekt, ein Tag Workshop oder Schulung vor Ort in Köln oder im Rheinland, ein Tag Hypercare für ein eben gelandetes Projekt, ein Tag Doku oder Übergabe. Bis zu 2 Tage davon Home-Office pro Woche, je nach Projektphase. Der Rest ist vor Ort im Projekt oder im Büro in Bergisch Gladbach.
IT-Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: menten GmbH
Menten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Harmony. Zudem bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, an spannenden Projekten für namhafte Kunden zu arbeiten, was die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei menten GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie menten GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf menten GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei menten GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von menten GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
